為(wèi)進一(yī)步加強隊伍建設，提高(gāo)城(ché''ng)鎮管理(lǐ)水(shuǐ)平，經研究，決定面向社會(hu‍≈★φì)公開(kāi)招聘32名協管員(yuán)。現(xiàn)将有(yǒu)←↔關招聘事(shì)項公告如(rú)下(xià)：一(yī)、招聘人(rén)​¶∑♣數(shù)本次招聘協管員(yuán)3•δ2名，招聘崗位詳見(jiàn)《江蘇常州經濟開(kā€&₹λi)發區(qū)2024年(nián)公開(kāi)Ωβ₽↑招聘協管員(yuán)崗位簡介表》。二、招聘對(duì)象及條≈>±件(jiàn)（一(yī)）基本條件(jiàn)1.具 <有(yǒu)中華人(rén)民(mín)>♥♥共和(hé)國(guó)國(guó)籍，遵紀守法，擁護中國(guó)共産黨領導∏✘‌‌和(hé)社會(huì)主義制(zhì)度，επ品行(xíng)端正，無違法犯罪記錄，政治素質好(hǎo)，有(™™yǒu)較強事(shì)業(yè)心和(hé)責任心，具備正₽✔常履行(xíng)崗位職責必備的(de)身(shē$σn)體(tǐ)條件(jiàn)和(hé)招聘崗位規定的(de)具體≤↓​(tǐ)資格條件(jiàn)。2.具有(yǒu)常州戶籍（戶籍以2024年(n​ ‍<ián)7月(yuè)31日(rì)的(de)戶口所在地∏ ♣₽(dì)為(wèi)準），取得(de)碩士學 ↓↕位的(de)研究生(shēng)不(bù)限戶籍。3.年​♠(nián)齡在18周歲以上(shàng)35周歲以下(xià)（1↑αλ↕988年(nián)7月(yuè)29日(rì)至2006年(ni©"án)7月(yuè)31日(rì)期間(jiān)出生>¶∏(shēng)）。4.報(bào)名人(rén)員(yuán¥​β)須于報(bào)名截止日(rì)前取得(de)畢★×÷§業(yè)證書(shū)（學位證書(shū)）方可(kě)報(bào)¶♥考；留學人(rén)員(yuán)須于報(₹€ bào)名截止日(rì)前取得(de)國(guó)家(jiā)教育行(x≤≠€íng)政部門(mén)出具的(de)學曆認證證明(míng)方可(≠¶←δkě)報(bào)考。5.符合招聘崗位所規↓§®定的(de)其它條件(jiàn)。（二）加≥↓λ&分(fēn)情形詳見(jiàn)《江蘇常州經濟↑★開(kāi)發區(qū)2024年(nián)公開(kāi)招®♣&‍聘協管員(yuán)崗位簡介表》。（三）有(yǒu)下(xià)列情γ✘>Ω形之一(yī)的(de)，不(bù)得(de)報(bào)考1.現(xiàn∑±γΩ)役軍人(rén)、普通(tōng)高(gāo)校(xiào)在讀(₽₽dú)非應屆畢業(yè)生(shēng)&÷Ω↔；2.尚未解除紀律處分(fēn)或者正在接受紀律審查的(d×‍φ₽e)人(rén)員(yuán)、刑事(shì₹ ∏≠)處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的(de)☆​"人(rén)員(yuán)；3.曾因犯罪受過刑事∞'¥​(shì)處罰的(de)或曾被開(kāi)除公職的(∑≈•de)人(rén)員(yuán)；4.在各級公務員(yuán)、事(shì)♠∞業(yè)單位和(hé)社會(huì)化(huà)管理(÷★lǐ)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán&≈φπ)招考中被認定有(yǒu)舞(wǔ)弊等嚴​ γ重違反招錄紀律行(xíng)為(wèi)的(de)人(rén)員(yuán)；επλ5.被依法列為(wèi)失信聯合懲戒對(duì)象的(de∏©)人(rén)員(yuán)；6.法律、法規規定的(de)其他γ‍(tā)情形。三、招聘程序（一(yī)）報(bào)名與資格初審本次招聘采用φ§ >(yòng)網絡報(bào)名方式。報(b♥&ào)名、照(zhào)片上(shàng)傳、資格初審、繳費(fèi)均 ≠通(tōng)過網絡進行(xíng)。報(bào)名網址：/。1.‌β 報(bào)名、照(zhào)σ≤片上(shàng)傳、資格初審時(shí)間(jiān)：2024׶年(nián)7月(yuè)29日(rì)÷£9:00—7月(yuè)31日(rì)16:00。2.<β 繳費(fèi)時(shí)間(jiān)：2024♣★‌ 年(nián)7月(yuè)29日(rì)9&≈♣:00—8月(yuè)1日(rì)11:00。3.&nbs♦←$p;報(bào)考人(rén)員(yuán)每人(rén)隻能(néng"₽÷₽)選擇一(yī)個(gè)崗位進行(xíng)報(α'♥♠bào)名，報(bào)考人(rén)員(yuán)報(bào)名與考試↓≈‍時(shí)使用(yòng)的(de)身(shēn)份證必σ$₹±須一(yī)緻。4. 報(bào)名時(shí)，報(bào)£≤考人(rén)員(yuán)要(yào)按崗位♠←要(yào)求和(hé)網上(shàng)¶∑≤提示，真實、準确、完整、有(yǒu)效提交報(bà​¶←o)考申請(qǐng)材料。報(bào)考人(ré ​n)員(yuán)提供虛假報(bào)考申請(q₽Ω×ǐng)材料的(de)，一(yī)經查實，即取消'λ報(bào)考資格。5. 報(bào)考人(rén)員(yuán)網₩  上(shàng)提交報(bào)名信息後應及®÷δ≠時(shí)到(dào)報(bào)名網站(zhàn)查詢是(shì)否通↔<™(tōng)過單位資格初審，并進行(xíng)網 δ 上(shàng)繳費(fèi)确認。本次 ∑公開(kāi)招聘收取報(bào)名筆(bǐ)試費(fèi)100元。6.&n©€δβbsp;報(bào)考資格與崗位要(yào)求的(de)相(γ¶xiàng)關材料須于報(bào)名截止日(&₹rì)前取得(de)。7. 未按時(≈σshí)在網上(shàng)确認報(bào)名資格、上(s£ε♣₹hàng)傳照(zhào)片、繳費(fèi)的(de)視(shì)為∑σ(wèi)報(bào)名無效。建議(yì)報(bào♣ ¶)考人(rén)員(yuán)盡早報(bào)名并及時(shí)查£π詢審核結果。8. 報(bào)名結束後，有(yǒu)效報(b<☆✘↕ào)名人(rén)數(shù)與招聘人(rén)數(shù< ‍©)之比小(xiǎo)于開(kāi)考比例的(de)職位，按規 α≈ 定的(de)程序辦法核減招聘計(jì)劃，直至β→≥§取消該崗位。報(bào)考被取消崗位的(de)人(rén)員(yuᶠ★♠n)，可(kě)重新登錄補報(bào)其他(tā)符λ×合條件(jiàn)的(de)崗位，補報(bào)名時(shí)間(j±πiān)為(wèi)2024年(nián)8月(yuè)2±≠日(rì)10:00—12:00。（二）筆(bǐ)試加分(fēn)‌βπφ審核成功報(bào)名且涉及筆(bǐ)試加分(fēn)的(de)考生(↔÷"shēng)請(qǐng)于8月(yuè)6日(rì)上(sh§•àng)午9:00—11:00，下(xià)午14:00—17:00攜帶相 ≥(xiàng)關證明(míng)材料至常州經開(kā'✘¶$i)區(qū)人(rén)才交流服務中心（©‍αγ山(shān)水(shuǐ)路(lù)與五一 ☆∞(yī)路(lù)交叉口東(dōng)北(běi)60米東(dōng)方青✔$年(nián)人(rén)才社區(qū)內(nèi)）進‍✔"行(xíng)筆(bǐ)試加分(fēn)資格确認∏☆∞登記。涉及戶籍加分(fēn)的(de)，須提供戶口簿原件(ji∞™àn)及複印件(jiàn)；涉及退役軍人(rén)加分(fē©™₽n)的(de)，須提供退役軍人(rén)證原件(jiàn)及複印件(j↓‍♣γiàn)；涉及政治面貌加分(fēn)的(de)，須提供所在黨組織開(kāi)具Ω 的(de)書(shū)面證明(míng)原件(jiàn)；未按規 €定時(shí)間(jiān)參加筆(bǐ)試加分↑λ<®(fēn)登記審核的(de)，視(shì)₽•β®為(wèi)無加分(fēn)項。（三）網上(shàng)打 β‌印準考證考生(shēng)在8月(yuè)8日(rì)10←®÷λ:00—8月(yuè)10日(rì)17:§©00，登陸網址：/自(zì)行(xíng)下(xià)載打印準考證。四、考試辦¥$≤法考試采用(yòng)筆(bǐ)試和(hé)面試相(xi¥‍✔φàng)結合的(de)辦法。（一(yī)）$'筆(bǐ)試1. 筆(bǐ)試采用(yòng)∞φ​閉卷方式。內(nèi)容主要(yào)為(wèi)綜合基™☆礎知(zhī)識、寫作(zuò)等，考試形式← 采取主客觀相(xiàng)結合，試卷滿分(fēn)為(wèi)100∞÷分(fēn)。2. 筆(bǐ)試時(shí)間(jiān)：20®¶24年(nián)8月(yuè)11日(r α≥ ì)9:00—11:00，筆(bǐ)試地(dì)點：以準考證為(wèi)準。÷₩↕‍3. 考生(shēng)憑準考$≥證和(hé)有(yǒu)效期內(nèi)的(de)二代身(↕♦₩₽shēn)份證參加筆(bǐ)試(兩者缺一(yīπα)不(bù)可(kě)）。身(shēn)份證過期或遺失的(de)$₹，可(kě)使用(yòng)當地(dì)公安機 ★(jī)關辦理(lǐ)的(de)有(yǒu)效期內(n¥§βèi)的(de)居民(mín)臨時(shí)身(​÷shēn)份證。4. 考生(shēng)成績可(kě)憑身($•βshēn)份證和(hé)準考證在簡章(zhāng)發布的(de)網站(♥&zhàn)上(shàng)查詢，本次筆(bǐ)試設合δ↓格線，合格線分(fēn)數(shù)為(wèi)50分(fēn)（✘σ←γ不(bù)含傾斜政策加分(fēn)）。（二）資格複審1.&n ↔bsp;對(duì)象：根據筆(bǐ)試總↔↕分(fēn)（含筆(bǐ)試成績及加分(fēn§≠☆)），在筆(bǐ)試合格人(rén)員(yu₽∏≈≥án)中按崗位招聘人(rén)數(shù)與報(bào)考人(rén)數(‌₩•shù)1:3的(de)比例從(cóng)高(gāo)分(fēn)§β到(dào)低(dī)分(fēn)确定各崗位面試人(rén)選，若該崗位筆( ✘←bǐ)試合格人(rén)數(shù)不(bù)足1:₹≥♠ 3的(de)，按實際人(rén)數(sh'σù)确定面試人(rén)選。2. 在面試前進行(xíng)資格複φ ↑↕審，資格複審具體(tǐ)事(shì)宜将在簡章(z₩‌αhāng)發布網站(zhàn)公示欄上(shàng↕>)公布。3. 資格審查工(gōng)作(zuò)貫穿招聘工(gōng)作(zu♦♠δφò)全過程，對(duì)不(bù)符合報(✘→bào)名條件(jiàn)、弄虛作(zuò)假或違反招聘✔↓​規定的(de)，取消其報(bào)考資格。4. ₹÷δ‌參加面試的(de)考生(shēng)名單在簡章(zhāng)發布網站(zh≤>↓♠àn)上(shàng)公示，名單公示後出現(xiàn)缺額不(bù)再遞補✘<≠。（三）面試1. 面試方式：結構化(huà)面試。2. 面試成績滿♥​"分(fēn)為(wèi)100分(fēn)，♦∞合格線為(wèi)60分(fēn)。3. 面試時(shí)間(j∑ ®₽iān)和(hé)地(dì)點另行(xíng)通(tōng)知(zhīλ✔)。在規定期間(jiān)內(nèi)，未參加面試的(de)考生(shēn♠γ®©g)，視(shì)同自(zì)動放(fàng)棄面試資格。®★ ↑（四）綜合成績計(jì)算(suàn)各項成績均采用(yòng)百分(fēn)☆✘£制(zhì)計(jì)算(suàn)，保留兩位小(xiǎo)數(s×γhù)。綜合成績按筆(bǐ)試總分(fēn ↔★)占40%、面試成績占60%的(de)比例計(jì)☆ 算(suàn)。五、體(tǐ)檢1. 在面試合π<™β格人(rén)員(yuán)中，根據考生(shēng)綜合成績，按照Ω¶← (zhào)招聘崗位數(shù)1:1的(de)$♥比例從(cóng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēn)确‌ >©定參加體(tǐ)檢人(rén)選。如(rú)§σ‌綜合成績相(xiàng)同的(de)以筆(bǐ)試成績高(gāo)者 ε在前。2. 體(tǐ)檢标準參照(zhào)《✔α≤φ國(guó)家(jiā)公務員(yuán)錄用(yòng)體(tǐ)檢通(tō ¶←ng)用(yòng)标準（試行(xíng)）》執行(xíng)，體(tǐΩ≤Ω₩)檢費(fèi)用(yòng)由體(tǐ)檢人(rén)選自(zì)理(lǐ♠€&β)。3. 報(bào)考人(rén)∏÷員(yuán)不(bù)在規定時(shí)間(jiān)、地(dì)點參加₽<體(tǐ)檢視(shì)作(zuò)放(fàng)棄。若考生(shē₩± ng)體(tǐ)檢不(bù)合格或放(fàng)棄，λ§♦按照(zhào)考生(shēng)綜合成績排名依次遞補。六、"×考察（政審）與公示1. 對(duì)體(tǐ)檢合≈→格人(rén)員(yuán)，由招聘單位按有(yǒu)關規定對(duì)其進行σ£‍±(xíng)考察（政審）。重點考察（政審）其在↔←重大(dà)政治問(wèn)題上(shàng)的(de)立場(chǎng)及©§λ現(xiàn)實生(shēng)活中的(de¶±₽‍)道(dào)德品行(xíng)。2. 根據考察（政審）結果®∞，确定拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單。拟聘用(yòng)人★↔γσ(rén)員(yuán)名單将在簡章(zhāng)​¥≥ 發布網站(zhàn)上(shàng)公示5個(gè)♥​♦工(gōng)作(zuò)日(rì)。3. 公示期滿，符合聘用(y✔λ★₩òng)條件(jiàn)的(de)，辦理(lǐ)聘用∞®✔'(yòng)手續。對(duì)反映有(yǒu)嚴重問✔βσ(wèn)題并查有(yǒu)實據，不(bù)符合聘用 ∏♠(yòng)條件(jiàn)的(de)，不(bù)予聘用(yòng)。₩φπ4. 在體(tǐ)檢、考察（政審）、公示環節因報(∞π÷§bào)考者不(bù)符合要(yào)求、主動放(  δ>fàng)棄等原因而出現(xiàn)人(rén)選缺額時γ β(shí)，将從(cóng)該崗位面試合格人(rén)員☆✘↓≠(yuán)中，按考試綜合成績從(cóng)高(gāo)到(¥<dào)低(dī)進行(xíng)遞補。七、聘用(yò♥ ₹"ng)1. 由招聘單位通(tōng)知(zhī)報(♥&bào)到(dào)，招聘單位應按照(zhào)法律♠>←法規，根據自(zì)身(shēn)需要(yào)，合理(lǐ)選"‌ 擇用(yòng)工(gōng)方式，簽訂勞動合同或派遣協議(yìγ' ≤)。2. 協管員(yuán)統一(yī)試用(yòng)期為(wè←÷<λi)2個(gè)月(yuè)。被聘用(yòn✘®g)的(de)社會(huì)在職人(rén)員(y₹♥uán)與原工(gōng)作(zuò)單位簽有(yǒu)勞動合同或協議(ε ₽yì)的(de)，由本人(rén)與原單✔‌<&位按照(zhào)有(yǒu)關規定自(zì)行(xíng®₩∞♦)協商處理(lǐ)。報(bào)考人(rén)員(yuán)應在招聘單位通(Ω§tōng)知(zhī)報(bào)到(dào)後15日(rì)內(≤♥≤nèi)攜帶解除關系證明(míng)到(dào)招§≠¥÷聘單位報(bào)到(dào)。3. 被聘用(yòng)₽"人(rén)員(yuán)無正當理(lǐ)↓ ∑由逾期不(bù)報(bào)到(dào)∑×∑的(de)，或發現(xiàn)有(yǒu)γ¥™£不(bù)符合報(bào)考資格和(héσ™™)聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，取✘β消聘用(yòng)。4. 本次招聘π↕∞λ建立協管員(yuán)儲備庫制(zhì)度。本次招聘進€÷± 入面試，但(dàn)未被聘用(yòng)的(de)考生(shēng)按崗®'位組成儲備庫，并按綜合成績進行(xíng)排序。儲備庫有(yǒu)效期為(₩÷wèi)本次招聘拟聘用(yòng)人(rén)員(π¥yuán)首次公示日(rì)起6個(gè)月(yuè)。有(yǒu)下(xià¶≈‍)列情況之一(yī)時(shí)，用(yòng)工(gōng)單位可(kě)¥ε≈±書(shū)面報(bào)請(qǐng)區(qū)組✘★λ↔織部同意，使用(yòng)儲備庫人(rén)員(y✔α®uán)：（1）無正當理(lǐ)由逾期不(bùβ")報(bào)到(dào)或被發現(xiàn)不(π±bù)符合錄用(yòng)資格和(hé)條件(jiàn)☆×被取消錄用(yòng)資格的(de)；（2）錄用(yòng)公示後→✘，本人(rén)聲明(míng)放(fàng)棄該崗位，↑©≠并提供書(shū)面承諾的(de)；（3）有(yǒuπ​♥¶)效期內(nèi)該崗位人(rén)員(yuán)辭職的(de)&↕☆↓；（4）有(yǒu)效期內(nèi)被用(yòng)工(gōng)單位辭退♠λ的(de)。5. 聘用(yòng)期間↔≥¥(jiān)，協管員(yuán)薪酬待遇按₹£ 照(zhào)有(yǒu)關規定執行(xíng)。八、其他(tā)事(sλ✔hì)項1. 本次招聘由區(q→→ū)組織部委托彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司舉行(xíng★λ‌)，/是(shì)本次招聘工(gōng)↑₽作(zuò)指定網站(zhàn)，招聘過程的(de)有λπσ↔(yǒu)關信息均通(tōng)過網站(zhδ♥àn)發布，請(qǐng)注意查詢。其他(tā)網站(zhàn ÷)以本次招聘名義發布的(de)任何信息與區(qū)組織部ε¥×♦無關。2. 本次招聘工(gōng)↕>​₹作(zuò)不(bù)舉辦也(yě)不(bù)委托任何機(jī±¥↓¥)構和(hé)個(gè)人(rén)舉辦針對(duì)此次招聘考試的&₹∑(de)輔導培訓班。社會(huì)上(shàng)出現≈↕↕​(xiàn)的(de)任何以協管員(yuán)招聘≈↓考試命題組、專門(mén)培訓機(jī)構等名義舉辦的(de)輔導班、輔導網✘≥↓站(zhàn)或發行(xíng)的(de)出版物(wù)等，均與區(‍α$qū)組織部無關。3. 對(duì)考試違紀違規行(xíng×® )為(wèi)的(de)認定和(hé)處理(lǐ)，參照(zhào)《$ ±事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行(xín>€₩g)為(wèi)處理(lǐ)規定》(人(rén)社部令$×₽₽第35号)等文(wén)件(jiàn)執行(xíng)。4. 招聘咨γ↔₹≥詢。咨詢時(shí)間(jiān)：上(shàng)午9：00—11：0∏"0，下(xià)午14：00—17：00，雙休日(rì'π)、節假日(rì)除外(wài)。咨詢電(diàn)話(huà)：051₹×♠9-887889765. 本簡章(zhāng)由彙人聚德（北京）Ω"'×人力資源有限公司昌平咨詢分公司負責解釋。 附件™‍π(jiàn)：《江蘇常州經濟開(kāi)發區(qū)‍✘ελ2024年(nián)公開(kāi)招聘協管員(yuán)崗位簡介表Ω ∑》彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司20₹ §24年(nián)7月(yuè)19日(rì)