為(wèi)滿足常州經濟開(kāi)發區(qū≠<φ)劉海(hǎi)粟幼兒(ér)園高(gāo)質量發展≠✘需要(yào)，進一(yī)步加強優秀人(rén↕×)才儲備，經研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工(gōng)‌®作(zuò)人(rén)員(yuán)。現(xiàn)将有(yǒu)關招聘 π "事(shì)項公告如(rú)下(xià)：一(yī)、招聘人(♥←rén)數(shù)本次計(jì)劃招聘¶£≠¶工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)4人(rén)。招聘崗位↓φ'∑詳見(jiàn)《2024年(nián)常州經★™濟開(kāi)發區(qū)劉海(hǎi)粟幼兒(ér)園≤↑‌•公開(kāi)招聘崗位簡介表》（見(jiàn₽π♠)附件(jiàn)，以下(xià)簡稱崗位簡介表）。二、≈★εΩ招聘對(duì)象及條件(jiàn)（一(yī)）基本條件(jiànβγ)1. 具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)≤∞"₽國(guó)國(guó)籍，遵紀守法，擁護中國(guó)共$π産黨領導和(hé)社會(huì)主義制(zhì™→φγ)度，品行(xíng)端正，無違法犯罪記錄，政治素質Ω↑好(hǎo)，有(yǒu)較強事(shì)業(yè)心和(hé)責任心↕ ×Ω，具備正常履行(xíng)崗位職責必備的(de‌α÷π)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn)和(←♣♦hé)招聘崗位規定的(de)具體(tǐ)資δ↔格條件(jiàn)。2. 本次招聘不(bù♦δ)限常州市(shì)戶籍。3. 年(nián)齡在✔">≤20周歲以上(shàng)，40周歲以下(xià)（19©♠★84年(nián)2月(yuè)20日(rì® )至2004年(nián)2月(yuè)20日(rγ→¥ì)期間(jiān)出生(shēng)）4. γ<✘δ;報(bào)名人(rén)員(yuán)須于報(®♣bào)名截止日(rì)（2月(yuè)20日(rì)）前↕≠★>取得(de)畢業(yè)證書(shū)（學位證書(​•>×shū)）方可(kě)報(bào)考；留學人↕Ω↕(rén)員(yuán)須于報(bào)名截止日(rì)前取得(de)國(gu≈§ó)家(jiā)教育行(xíng)政部門(mén)出具的(de↓£φ)學曆認證證明(míng)方可(kě)報(•‍ ¥bào)考。5. 符合招聘崗位所規定的(≠"de)其它條件(jiàn)：（1）班級教師(shī)：具 ¶♦↓有(yǒu)學前教育專業(yè)的(de)全日(rì)制(‌♠←zhì)普通(tōng)高(gāo)等學校(xià<"o)專科(kē)及以上(shàng)學曆。具備幼兒→π(ér)園教師(shī)資格證以及普通(tōng)話(huà)二級甲等及以>®"上(shàng)證書(shū)。（2）加分(fēn)項：第一(yī)學曆為(w↕♥☆èi)學前教育專業(yè)的(de)本科(kē)或本科(kē)以上♥♣(shàng)的(de)優秀畢業(yè)生(shēng)加0.5✔ε✔分(fēn)，有(yǒu)托育培訓證人(rén)員(yuán©"£)的(de)加0.5分(fēn)，有(yǒu)3年(niε≤án)幼兒(ér)辦園工(gōng)作(zu♣€ò)經曆的(de)加0.5分(fēn)，獲得(de)市(shì)∏α、區(qū)五級梯隊等榮譽的(de)人(rén)員(y™ ∞♣uán)加1分(fēn)，累計(jì)加分(fēn)不(bù←δ↑)超過3分(fēn)。（二）有(yǒu)下(xià)←•≤§列情形之一(yī)的(de)，不(bù)得(λ‌de)報(bào)考1. 現(xiàn)役軍人(rén)、普通(tσ ★∞ōng)高(gāo)校(xiào)在讀(dú)非應屆畢業(yè)生(s£≥↑£hēng)；2. 尚未解除紀律處分(fēn)或者正在接受紀律審查的(de)人•↑(rén)員(yuán)、刑事(shì)處罰期限未滿或者涉嫌違法犯≥∏∑ε罪正在接受調查的(de)人(rén)員(yuán)；3. 曾因犯罪±σ∞受過刑事(shì)處罰的(de)或曾被開 ∞<(kāi)除公職的(de)人(rén)員(yuán)；4. 在各級公務員α&‌(yuán)、事(shì)業(yè)單位₽δ≤和(hé)社會(huì)化(huà)管理(lǐ)♦♥工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)招考中被認定有(y&✔×ǒu)舞(wǔ)弊等嚴重違反招錄紀律行(xí γ★&ng)為(wèi)的(de)人(rén)員(yu©&β∞án)；5. 被依法列為(wèi)失信聯合懲戒→∑≥£對(duì)象的(de)人(rén)員(yuá↔$™n)；6. 法律、法規規定的(de)其他(tā)情形。三、招聘程序（一(≥÷yī)）報(bào)名與資格初審本次招聘采用(yòng)網絡報("&<bào)名方式。報(bào)名、照(zhào)片上(shàng₩ ←↔)傳、資格初審均通(tōng)過網絡進行(xíng)。報(bào)名網'​址：/。報(bào)名、照(zhào)片上(shàng)傳、資<♥"格初審時(shí)間(jiān)：2024年(n₩ •ián)2月(yuè)5日(rì)9:00—2024年(nián)2月(εφ↔yuè)20日(rì)16:00。1. 報(₹∞←‍bào)考人(rén)員(yuán)報(α♦±←bào)名與考試時(shí)使用(yòng)的(de)Ω∞¶​身(shēn)份證必須一(yī)緻。2. 報(βσ"÷bào)名時(shí)，報(bào)考人(rén"σ)員(yuán)要(yào)按崗位要(yào)求和(hé)網上(shàn&♣g)提示，真實、準确、完整、有(yǒu)效提交報(bào)考申 ♥±請(qǐng)材料。報(bào)考人(rén)員(yuán♥≤₽)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的(de↑→♥×)，一(yī)經查實，即取消報(bào)考資格。3.&↔‍£nbsp;報(bào)考資格與崗位要(yà≥→★‌o)求的(de)相(xiàng)關材料（如(rú)教 §師(shī)資格證、普通(tōng)話(huà)水(shuǐ÷>σα)平證書(shū)、專業(yè)技(jì)術(shù)職稱資格等）須于報(βεbào)名截止日(rì)（2月(yuè)20日(rì)）前‌≈取得(de)。4. 未按時(sh↑‌→÷í)在網上(shàng)确認報(bào)名資格、γ←≠上(shàng)傳照(zhào)片的(de)視(shì)為(wè¥≤§¶i)報(bào)名無效。特别提醒：建議(yì)報(bào)考人(rén​σ)員(yuán)盡早報(bào)名并及時∑¶(shí)查詢審核結果。如(rú)因錯(cuò)過報(bào)名截止≠♣≤時(shí)間(jiān)造成的(de)報(bào)名未成功，後果由報(bà↓<∞'o)名人(rén)員(yuán)自(zì)負。（二）資格複審在面試←γ前進行(xíng)資格複審，資格複審采用(yòng)現(xiàn)場(chǎ Ω∑•ng)審核的(de)方式。1.資格複審時(shí)間(jiān)：2月(yuè→∑→)21日(rì)（9:00—16:00）。2.資格複審地(dì)點<↕'↓：常州經濟開(kāi)發區(qū)劉海(h✘♥ǎi)粟幼兒(ér)園（常州經濟開(kāi)發區(qū)東(dōng α↑)方西(xī)路(lù)21号牡丹公園學府售樓中心北(běi)）3.聯系不(bπ×≠™ù)到(dào)者或未按規定時(shí)間(j€σεiān)參加資格複審者視(shì)為(wèi)自(z♥δ♠✔ì)動放(fàng)棄面試資格。4.資格複審對(duì ☆→¥)加分(fēn)項相(xiàng)關材料進行(xíng)現←★α(xiàn)場(chǎng)審核，确定加分(fēn)項合計(jì)分(±<fēn)數(shù)；資格複審合格，取得(de ‌γ¶)面試資格；資格複審不(bù)合格，取消面∞¥α試資格。5.資格審查工(gōng)作(zuò)貫穿招聘工(gōng)作(z¥"uò)全過程，對(duì)不(bù)符合報(b>Ωào)名條件(jiàn)、弄虛作(zuò)假或≠β違反招聘規定的(de)，取消其報(bào)考資格。6.€>✘ 資格複審工(gōng)作(zuò)結π™₹束後，入圍面試人(rén)員(yuán)當場(chǎng)發放(fà'δng)面試通(tōng)知(zhī)函，面試名單确定後出現β€(xiàn)缺額不(bù)再遞補。四、考試辦法1. 本次∑☆≠招聘采取面試的(de)考試方式。主要(yào)≥γ從(cóng)應聘者的(de)專業(yè)知(zhī)識與崗位€‍α↔匹配度方面考察應聘者的(de)綜合能(néng)♠₽® 力，含才藝展示、模拟上(shàng)課、現(xià∞∑n)場(chǎng)答(dá)辯環節。（1）才藝展示：以下 ♦₩(xià)項目自(zì)選一(yī)項，時(shí)間(jiān)§φ★σ控制(zhì)在3分(fēn)鐘(zhōng)Ω¶♦以內(nèi)。自(zì)彈自(zì)唱(chàng)✔©λ自(zì)備一(yī)首曲目，即興伴奏，自(÷✔zì)彈自(zì)唱(chàng)舞(wǔ)蹈自(zì)備舞(wǔ)蹈一(yε←™ī)個(gè)，音(yīn)樂(yuè)道(<£&dào)具自(zì)備，現(xiàn)場(chǎng)發揮繪畫≥¥✔✔(huà)自(zì)選命題，作(zuò)畫(hλΩ>uà)工(gōng)具自(zì)帶，不(bù)得(de)​™帶參考書(shū)（2）模拟上(shàng)課：報(bào)考人(rén ×ε£)員(yuán)根據提供的(de)內(nèi)容自(zì)行™≈•'(xíng)設計(jì)教案并進行(xíng)模拟上(shàλ​§"ng)課，設計(jì)教案40分(fēn)鐘(zhōng)，模拟上(sh™π™àng)課10分(fēn)鐘(zhōng)。（3）現(xiàn)場(chǎng←↔)答(dá)辯：根據模拟上(shàng)課內(nφ÷₽èi)容進行(xíng)現(xiàn)場(chǎng)答(d‍€€á)辯。綜合成績=才藝展示總分(fēn)×20%+模拟上(sh↓"§àng)課總分(fēn)×50%+現(xiàn)場(ch↕λ↓γǎng)答(dá)辯總分(fēn)×30✘£ %+加分(fēn)項分(fēn)數(shù)。各項成績均采用(yò<↔ng)百分(fēn)制(zhì)計(jì)算(s¶αuàn)，保留兩位小(xiǎo)數(shù)（第三‍<位小(xiǎo)數(shù)按四舍五入辦法處理(lǐ)）。2. 根據綜"₽÷合成績從(cóng)高(gāo)到(dào)低(dī)進行(xíng)排序，÷ ≈當場(chǎng)宣布成績，确定拟錄用(yòng)人(rén)員(yuán)名‍$±單，拟錄取人(rén)員(yuán)的(de)綜合成績須達到(dào)60分( <♠®fēn)及以上(shàng)。3. 在規定期間≠ ↓®(jiān)內(nèi)，未參加面試的(de)考生(♣ε>shēng)，視(shì)同自(zì)動放(♠ ∏$fàng)棄面試資格。五、體(tǐ)檢1. 在面試合格人(r$★>•én)員(yuán)中，根據考生(shē₹☆λng)綜合成績，按照(zhào)招聘崗位數(sh"'¥☆ù)1:1的(de)比例從(cóng)高(gāo)分(fēn)∏•ππ到(dào)低(dī)分(fēn)确定參加體(tǐ γ)檢人(rén)選。2. 體(tǐ)檢由常州經濟開(kāi)發區(qū)劉海÷£(hǎi)粟幼兒(ér)園按規定組織實施，體(←α£tǐ)檢費(fèi)用(yòng)由體(tǐ)檢人(rén)選自§↑(zì)理(lǐ)。3. 報(bào)考人(ré​ ≥n)員(yuán)不(bù)在規定時(shí)間α♥(jiān)、地(dì)點參加體(tǐ)檢視(shì)作(zuò)放(£≤♦§fàng)棄。若考生(shēng)體(tǐ)檢不(bù)合格或放(f"Ωπ×àng)棄，按照(zhào)考生(shēn☆∞←g)綜合成績排名依次遞補。六、背景調查與公示1. 對(duì)體(tǐ)¥β檢合格人(rén)員(yuán)，由招聘單位按有(yǒu)關規定對(₽'™∑duì)其進行(xíng)考察（背景調查）。重點考察其在重大βσ"(dà)政治問(wèn)題上(shàng÷∑&↕)的(de)立場(chǎng)、現(xiàn)實生(s♣≈∑hēng)活中的(de)道(dào)德品行(xíng ₹ )及實際工(gōng)作(zuò)經曆。2. 根據考察♠₹<（背景調查）結果，确定拟聘用(yòng)人(rén)員' (yuán)名單。拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單将在簡章(✔∏ zhāng)發布網站(zhàn)上(shàng)>δ₽公示7個(gè)工(gōng)作(zuò)日£≥☆÷(rì)。3. 公示期滿，符合聘用(yòng)條件(jiàn)的(d §£e)，辦理(lǐ)聘用(yòng)手續。對䀕♥(duì)反映有(yǒu)嚴重問(wèn)題并查有(yǒu)實據，不(<↔αbù)符合聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，" ≈不(bù)予聘用(yòng)。4. 在體(tǐ)檢、考察（背景調查）、公示  $←環節因報(bào)考者不(bù)符合要(yào)求、主動放(fàng)$♦棄等原因而出現(xiàn)人(rén)選缺額★$時(shí)，将從(cóng)該崗位面試合格人(rén)員(yuán)中，按綜♠σ合能(néng)力面試成績從(cóng)高(gāo)到(dào)低(dī)® &進行(xíng)遞補。七、聘用(yòng)1.人(∏βγrén)員(yuán)一(yī)經錄用(yòng)，簽署♦÷↔勞務派遣合同，實行(xíng)試用(yòng)期制(zhì)度。2.錄用(yò↑♣★"ng)人(rén)員(yuán)薪酬按照(zhào)幼兒(≈<ér)園薪酬有(yǒu)關規定執行(xíng)ε∞ββ。3.根據個(gè)人(rén)特長(cháng)提供多(duō)≥ α崗位曆練機(jī)會(huì)，持續提供各類專業(yèδ♥↕)培訓機(jī)會(huì)。八、咨詢與監督選聘工(gōng)作(z"Ωλ♦uò)堅持“公開(kāi)、公正、競争、擇優”的(de)原則，嚴♠≠€格程序和(hé)标準，主動接受公司紀檢監察ε₩部（內(nèi)審合規部）和(hé)社會(huì)監督。咨 σ₩詢時(shí)間(jiān)：上(shàng)午9：00—11：30，&&下(xià)午14：00—17：00，雙休日(rì)、節假日(rì)÷‍除外(wài)。考務技(jì)術(shù)咨詢電(diàn)話(huà)：05 ✘♦19-88788976。崗位咨詢電(diàn)話←>(huà)：0519-83252899。附件(jiàn)：1.&  nbsp;《2024年(nián)常州經濟開(kāi)發 ₹∏區(qū)劉海(hǎi)粟幼兒(ér)園公開(kāi)招π ε₩聘崗位簡介表》彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司 &n✘↕✔bsp;2024年(nián)2月(yuβ≥è)4日(rì)