為(wèi)進一(yī)步配優配齊村(c₩≈→ūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(rén)員( ₹​yuán)隊伍，加強村(cūn)（社區( ÷qū)）管理(lǐ)，推進鄉(xiāng)"≈村(cūn)振興建設，完善城(chéng)鄉Ω (xiāng)社區(qū)治理(lǐ)與服務功能(néng₹→σ)，結合經開(kāi)區(qū)實際，現(xiàn)将有(yǒu)<₩關事(shì)項公告如(rú)下(xià)：一(yī)、招聘人(r →↔én)數(shù)常州經開(kāi)區(qū)計(jì)劃招聘村(cūn)≠←α（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人₩‍(rén)員(yuán)86名。招聘崗位和↑>✔(hé)具體(tǐ)人(rén)數(shù)詳見(jiàn)崗位α ✔φ簡介表（附件(jiàn)1）。二、招聘對™&(duì)象及條件(jiàn)（一(yī)）基本條件(jiàn)1.&nb•¥✔¥sp;具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guóφ₩​→)國(guó)籍，遵紀守法，擁護中國(g∞→•uó)共産黨領導和(hé)社會(huì)主‍¶義制(zhì)度，品行(xíng)端正，無違法¶₩≥犯罪記錄，政治素質好(hǎo)，有(yǒu)較強事(shì)業(yè)心和(h£εé)責任心，具備正常履行(xíng)崗位職責必備的(de)身(sh‌≠βσēn)體(tǐ)條件(jiàn)和(hé)≥☆$招聘崗位規定的(de)具體(tǐ)資格條件(jiàn)。2↓←♦Ω. 具有(yǒu)常州市(shì)戶 ↓☆&籍，取得(de)碩士學位的(de)研究生(shēng)、社會(huì)工↕​&♠(gōng)作(zuò)專業(yè)的(de)全日(←↑"rì)制(zhì)本科(kē)畢業(yè)生(shēng)不(bù)€≥φ限戶籍。3. 年(nián)齡在18周歲以上(shàng)≥≥™，35周歲以下(xià)（1986年(nián)9月(yuè)13日(rì)至₽♦∑₩2004年(nián)9月(yuè)15日(rì)期間(jiān)≠®™γ出生(shēng)）。4. 報(bào)名人(rén)員(y↑<∞uán)須于報(bào)名截止日(rì) ∞βφ前取得(de)畢業(yè)證書(shū)（學位證書(shū)）方可(§↔€$kě)報(bào)考；留學人(rén)員(yuán)須于報(bào)名截止日®₩✘✔(rì)前取得(de)國(guó)家(jiā)‍×教育行(xíng)政部門(mén)出具的(de)學曆認證證明∞®≤(míng)方可(kě)報(bào)考。5. 符合招聘崗位所規定的↔Ω✘π(de)其它條件(jiàn)。（二）加分(fēσ¥∑n)情形1. 考生(shēng)報(b↕"₽βào)考戶籍所在鎮、街(jiē)道(dào)的(de)≥±&崗位筆(bǐ)試加2分(fēn)。2. 中∏≠γ‍共（預備）黨員(yuán)筆(bǐ)試加3分(fēn)。3.&≥&nbsp;考生(shēng)持有(yǒu)助理(lǐ)社會(huε☆ì)工(gōng)作(zuò)師(shī)（初級職稱）資格×≤ε§的(de)筆(bǐ)試加3分(fēn)，持有(yǒ€↑u)社會(huì)工(gōng)作(zuò)師(s <σhī)（中級職稱）資格的(de)筆(bǐ)試加5分(∑'fēn)，持有(yǒu)高(gāo)級社會(huì)工(gōng)作(zuòε‍₩)師(shī)（高(gāo)級職稱）的(d☆↔π∞e)筆(bǐ)試加10分(fēn)。以最高(gāo)職稱确定，不★™☆(bù)累計(jì)。所有(yǒu)加分(fēn)累計(jì)不(bù)超過♦ε‍β10分(fēn)。（三）有(yǒu)下(xià)列♠ ¶情形之一(yī)的(de)，不(bù)得(¥ ♣de)報(bào)考1. 現(xiàn)Ω‍役軍人(rén)、普通(tōng)高(gāo)校(xiào)在讀(d>×✔ú)非應屆畢業(yè)生(shēng)；2. 尚 ε&未解除紀律處分(fēn)或者正在接受紀律審查的(de)人(rén)員('®★₩yuán)、刑事(shì)處罰期限未滿或者π £ 涉嫌違法犯罪正在接受調查的(de)人(rén)員(y★σuán)；3. 曾因犯罪受過刑事(shì)處罰的(de∏←)或曾被開(kāi)除公職的(de)人(rén)員(yuán)"Ω；4. 在各級公務員(yuán)、事(shì)業✔≥★(yè)單位和(hé)社會(huì)化(h>λuà)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)招考中≠♦÷被認定有(yǒu)舞(wǔ)弊等嚴重違反招錄紀律行(xí★ ±↓ng)為(wèi)的(de)人(rén)員(yuán)；5. 被依法列為(w φ∞èi)失信聯合懲戒對(duì)象的(de‌↔•₽)人(rén)員(yuán)；6. 法律、法規規定的(de ✘≤)其他(tā)情形。三、招聘程序（一(yī)）報(bào)名✘γ®與資格初審本次招聘采用(yòng)網絡報(bào)名₩λ₽方式。報(bào)名、照(zhào)片上(shàng)傳、資格初審、繳費✘δ↕¥(fèi)均通(tōng)過網絡進行(xíng)。報(bào)名網址：/。♠α 1. 報(bào)名、照(zh✔ π₹ào)片上(shàng)傳、資格初審時(shí)間(jiān)：♣✔ε2022年(nián)9月(yuè)13日(rì)9:00—9‌₩¥α月(yuè)15日(rì)16:00。2. 繳費(©λ>fèi)時(shí)間(jiān)：2022♣₽年(nián)9月(yuè)13日(rì)9:00—9月(yuè)16日(r"← ì)11:00。3. 報(bào)考人(€≈rén)員(yuán)每人(rén)隻能(néng)選擇一(∞‌yī)個(gè)崗位進行(xíng)報(bào)名，報(bào)考人(rén✔σ∞")員(yuán)報(bào)名與考試時(shí)使用÷‍&¶(yòng)的(de)身(shēn)份證必須一(yī)緻。4. →₩報(bào)名時(shí)，報(bào)考人(rén)員(yuán)要(yào↓ ₩÷)按崗位要(yào)求和(hé)網上(shà£↕≠ng)提示，真實、準确、完整、有(yǒu)效提交報(bλ✔€ào)考申請(qǐng)材料。報(bào)考人↔$(rén)員(yuán)提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的(de)∏¶，一(yī)經查實，即取消報(bào)考資格。5. 報× "(bào)考人(rén)員(yuán)網上(shàng)♣∑提交報(bào)名信息後應及時(shí)到(dào)報(bào)名網站(zh↓£$àn)查詢是(shì)否通(tōng)過單位資格初審，并進行(xíng)網↓₽÷上(shàng)繳費(fèi)确認。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)☆¥↔名筆(bǐ)試費(fèi)100元（低(dī)保對(du&→↓ì)象報(bào)名費(fèi)先繳後返，招聘結束後δ‌≈憑低(dī)保證明(míng)到(dào)東(dōng)方控股&☆₩☆大(dà)廈18樓1809辦公室辦理(lǐ)）。6.&φ↕​nbsp;報(bào)考資格與崗位要(yào)求φ£ ↓的(de)相(xiàng)關材料（如(rú)戶籍證明(mínβ∏α®g)、專業(yè)技(jì)術(shù)資格證書(shū)、國(guó₩±↕$)（境）外(wài)學曆認證材料等）須于報(bàoδ£Ω)名截止日(rì)前取得(de)。7. 本次公開(kāi)÷γ&∞招聘崗位專業(yè)參照(zhào)《江蘇省2022年(n©↔ián)考試錄用(yòng)公務員(yuán)專業(yè↕•)參考目錄》設置，報(bào)考人(rén)員(y↓♥&uán)所學專業(yè)應符合報(bào)考崗位的(de)專業✘φ ™(yè)要(yào)求。8. ↔ ∏未按時(shí)在網上(shàng)确認報(bàΩ™™o)名資格、上(shàng)傳照(zhào)片、繳費(f☆≠  èi)的(de)視(shì)為(wèi)報(bào)名無效。±₹←建議(yì)報(bào)考人(rén)員(yuán)盡早報(bào)±✔名并及時(shí)查詢審核結果。9. 報(bào)名δλ♠結束後，有(yǒu)效報(bào)名人(rén)數(shù)與招聘人(r ←én)數(shù)之比小(xiǎo)于開πφ(kāi)考比例的(de)職位，按規定的(de)程序辦法核★€∑減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bβγ≈πào)考被取消崗位的(de)人(rén)員(yuán​₽φ)，可(kě)重新登錄補報(bào)其他(tā)符合條件(j  iàn)的(de)崗位，補報(bào)名時(shí)εδ' 間(jiān)為(wèi)2022年(nián)9≠$月(yuè)16日(rì)14:00—16:00。10.&₽αnbsp;報(bào)名本簡章(zhāng)÷‍§ 提供的(de)崗位即視(shì)同認可(kě)本公告明(mínΩ♣g)确的(de)疫情防控要(yào)求（附件(jiàn)2）。相(xiàng∞∑α)關防控要(yào)求将根據我省、市(shì)疫情防控形βσ勢及疫情防控指揮部指令及時(shí)調整。（二）筆(bǐ)試加≈↔§分(fēn)審核成功報(bào)名且涉及筆(bǐ)ε∑ 試加分(fēn)的(de)考生(shēng)請(qǐng↔☆)于9月(yuè)20日(rì)9:00—16:00攜帶相(xià₽£ng)關證明(míng)材料至東(dōng)方控股>↕大(dà)廈20樓會(huì)議(yì)室（東ππ(dōng)方東(dōng)路(lù)166号7區(qū)上(sβ←'hàng)東(dōng)城(chéng)17幢）€Ω →進行(xíng)筆(bǐ)試加分(fēn)資格确認登<ε記。涉及職稱加分(fēn)的(de)，須提供職業(yè)☆₽♠‍水(shuǐ)平證書(shū)原件(jiàn)及複印件(ji±‍<σàn)；涉及戶籍加分(fēn)的(de)，須提供戶口簿原件(j✔$£Ωiàn)及複印件(jiàn)；涉及政治面貌加分(fēγ>♣n)的(de)，須提供所在黨組織開(kāi)具​€的(de)書(shū)面證明(míng)原≤©>件(jiàn)或其他(tā)黨員(yuán)身(←↕​shēn)份證明(míng)材料原件(jiàn)及複印件(jiàn)≤'δ‍。未按規定時(shí)間(jiān)參加筆(bǐ)試± 加分(fēn)登記審核的(de)，視(shì)為(wèi)無✔​÷♥加分(fēn)項。（三）網上(shàng)打印準考證考₹<生(shēng)在9月(yuè)21日(rì)10:00—9月(yuè↔♠)23日(rì)19:00，登陸網址：/自(zì)行(xí☆ ♦ng)下(xià)載打印準考證。四、考試辦法考試采用(yòng••)筆(bǐ)試和(hé)面試相(xiàng♦σ∑)結合的(de)辦法。（一(yī)）筆(bǐ)試1. 筆(bǐ)試采↓®δ'用(yòng)閉卷方式。內(nèi)容主要(yào)為(wèi)綜合基← 礎知(zhī)識、社會(huì)工(gōng)作(zuò)知(zΩ€hī)識、寫作(zuò)等，考試形式采取主客觀相≈≠ (xiàng)結合，試卷滿分(fēn)為(wèi)100分(f€¥™ēn)。2. 筆(bǐ)試時(s♦₹πσhí)間(jiān)：2022年(nián)9月(yuè)24日¶π"(rì)9:00—11:00，筆(bǐ)試地(dì)點：以準考證↓≈∏為(wèi)準，必要(yào)時(shí)根據π↔∑新冠肺炎疫情防控有(yǒu)關要(yào)求進行(xíng)調整。3.&nbΩ♠≤∞sp;考生(shēng)憑準考證和(hé)有 ♠↓±(yǒu)效期內(nèi)的(de)二代身(shēn)份證參★'加筆(bǐ)試(兩者缺一(yī)不(bù)可(kě)）。ε→身(shēn)份證過期或遺失的(de)，可(k>‍→‍ě)使用(yòng)當地(dì)公安機(jī)關辦理(lǐ)的(de)有(←₽ ≤yǒu)效期內(nèi)的(de)居民(mín)臨時(shí)身(§™™shēn)份證。4. 疫情防控工(gōng)作​≠(zuò)有(yǒu)關要(yào)求參照(zhào)《江蘇常州經✔₽•✔濟開(kāi)發區(qū)公開(kāi)招聘2022年(nián≈δ®)村(cūn)（社區(qū)）專職工(g₽<ōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)新冠肺炎疫情防控網上€ α(shàng)告知(zhī)暨承諾書(shū)φα》（附件(jiàn)2）執行(xíng)。5♣★ε♣. 考生(shēng)成績可(kě)憑身(shēn)份證和(hé)準≤™≠♦考證在簡章(zhāng)發布的(de)網站(z±₽ ₩hàn)上(shàng)查詢，本次筆(bǐ™≠←§)試設合格線，合格線分(fēn)數(shù)∞©"為(wèi)50分(fēn)（不(bù)含傾斜政策加分(fēn≠'¶)）。（二）資格複審1. 對(duì)象★ασ：根據筆(bǐ)試總分(fēn)（含筆(bǐ)試成績及加分(f§≤☆♠ēn)），在筆(bǐ)試合格人(rén)β★σ員(yuán)中按崗位招聘人(rén)數(shù)與報(b©¶∏↑ào)考人(rén)數(shù)1:3的(deλ‌₩✘)比例從(cóng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēnλ♦☆&)确定各崗位面試人(rén)選，若該崗位筆(bǐ)試合格人(r≈∞én)數(shù)不(bù)足1:3的(de)，按實際人(ré★♥♥n)數(shù)确定面試人(rén)選。2. 在面試前進行(xín©♥g)資格複審，資格複審具體(tǐ)事(shì)宜将在簡章(zhāng)發 ©布網站(zhàn)公示欄上(shàng)公布。3. 資格審查工★∏↓(gōng)作(zuò)貫穿招聘工(gōng)作(☆≤zuò)全過程，對(duì)不(bù)符合報( ∑™♠bào)名條件(jiàn)、弄虛作(zuò)§✘€假或違反招聘規定的(de)，取消其報(bào)考資格。4. 參加面∞​試的(de)考生(shēng)名單在簡章(zhāng)發布網站(÷←↕zhàn)上(shàng)公示，名單公示後出現(xi↕↕Ωàn)缺額不(bù)再遞補。（三）面試1. 面試&±☆方式：結構化(huà)面試。2. 面試成績滿分(fēn)為(wèi)1→"₹00分(fēn)，合格線為(wèi)60₩∞‍♦分(fēn)。3. 面試時(shí)間(jiān)和(hé$★•₽)地(dì)點另行(xíng)通(tōng)知(zhī)。在規定期間(j♥♦λiān)內(nèi)，未參加面試的(de)考生(shēng) ∑，視(shì)同自(zì)動放(fàng)棄面β☆$試資格。（四）綜合成績計(jì)算(suà ™n)各項成績均采用(yòng)百分(fēn)制(zhì)計(jì)算(suà™¶n)，保留兩位小(xiǎo)數(shù)。綜合成​☆€α績按筆(bǐ)試總分(fēn)占40%、面試成績占60%的(de)比例計₹ε↔π(jì)算(suàn)。五、體(tǐ)檢1. 在面試合格人(rén)員÷♠♣(yuán)中，根據考生(shēng)綜合成績，按照(zhào)招聘崗位數Ωσφ(shù)1:1的(de)比例從(cóng)高→♣✘×(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēn)确♥✘定參加體(tǐ)檢人(rén)選。如(rú)綜合成₩©γ績相(xiàng)同的(de)以筆(bǐ)試成績高(gāo)者在前。2. ≥£體(tǐ)檢标準參照(zhào)《國(guó)家(jiā)公務員(λ>®≤yuán)錄用(yòng)體(tǐ)檢通(tōng)用(yòng)标‍•>準（試行(xíng)）》執行(xíng)，體(tǐ)檢費(fèi)用(yò¥₽ng)由體(tǐ)檢人(rén)選自(zì)理(lǐ)。3.&nb$£πsp;報(bào)考人(rén)員(yuán)不(bù λλ)在規定時(shí)間(jiān)、地(dì)點參加體(tǐ♥£)檢視(shì)作(zuò)放(fàng)棄。若β✔考生(shēng)體(tǐ)檢不(bù)合格或放(fàng<₩)棄，按照(zhào)考生(shēng)綜合成績排名依次遞補。六、±¶Ω考察（政審）與公示1. 對(duì)體(tǐ)♠&檢合格人(rén)員(yuán)，由招聘♦₽單位按有(yǒu)關規定對(duì)其進行(xπβ♦íng)考察（政審）。重點考察（政審）其在重大(d♦​←à)政治問(wèn)題上(shàng)的(de)立場( ''$chǎng)及現(xiàn)實生(shē ₹‍☆ng)活中的(de)道(dào)德品行(xíng)。2. 根據考察（政審↑≥  ）結果，确定拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單。拟聘用(yò≤φ♥♠ng)人(rén)員(yuán)名單将在★§≈簡章(zhāng)發布網站(zhàn)上(shàng)公示5個(gè)工(₽₩★gōng)作(zuò)日(rì)。3. 公→™☆示期滿，符合聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，辦理(l '→™ǐ)聘用(yòng)手續。對(duì)反映有(yǒ✔©÷>u)嚴重問(wèn)題并查有(yǒu)實據，不(bù)≠©符合聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，不(bù)予‍>≥₽聘用(yòng)。4. 在體(tǐ)檢、考察（政審）、公示環節因報(bào¥♠)考者不(bù)符合要(yào)求、主動放(fàng)棄等原因而出現(xi★✔ àn)人(rén)選缺額時(shí)，将從(cóng)該崗位面試合格人(ré‍ n)員(yuán)中，按考試綜合成績從(cóng)高(gāo)到(dàδ£o)低(dī)進行(xíng)遞補。七、聘用(yòng)1. π<">由招聘單位通(tōng)知(zhī)報(bào)到(dào)，招聘單位應‍★按照(zhào)法律法規，根據自(zì)身(shēn)需要(yào)，合↑€©理(lǐ)選擇用(yòng)工(gōng)方式，簽訂勞動®♠合同或派遣協議(yì)。2. 被聘用(yòng)人(rén​βΩ&)員(yuán)無正當理(lǐ)由逾期不(bù)報(bào)到(dào)的♠©★(de)，或發現(xiàn)有(yǒu)不(bù)符合報(bào)ε₽÷ 考資格和(hé)聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)，取消聘用π ≤(yòng)。3. 本次招聘建立村(cūn)（社區(qū)）專職→'¥工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)儲備庫制(&✔<zhì)度。本次招聘進入面試，但(dàn)未被聘用(yòng)的(<↕∑de)考生(shēng)按崗位組成儲備庫，< ≠✘并按綜合成績進行(xíng)排序。儲備庫有(yǒu)效期為(wèi)本次招聘拟 &δ聘用(yòng)人(rén)員(yuán)首次公φ↔σ$示日(rì)起6個(gè)月(yuè)。有(yǒu)下(xià)列π↔情況之一(yī)時(shí)，用(yòng)↓‍♥☆工(gōng)單位可(kě)書(shū)面報(b♦÷δβào)請(qǐng)區(qū)組織部、區(qū)社會(huì)保障局同意，使ε¥用(yòng)儲備庫人(rén)員(yuán)：（1）無正當理(→★ ₹lǐ)由逾期不(bù)報(bào)到(dà£α•o)或被發現(xiàn)不(bù)符合錄用(yò₹↓ng)資格和(hé)條件(jiàn)被取消錄用(yòng)資格的(de✘♠•₹)；（2）錄用(yòng)公示後，本人(rén)聲明(míng)放(fàng♥δ≈)棄該崗位，并提供書(shū)面承諾的(de)；♦≈♥（3）有(yǒu)效期內(nèi)該崗位人(rén)員(yuán÷α☆←)辭職的(de)；（4）有(yǒu)效期內(nèi)被用(yòng)工(gγα"ōng)單位辭退的(de)。4. 聘用(yòng)期間(jiān)γ&，村(cūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(rπ♣φén)員(yuán)薪酬待遇按照(zhà∏♥o)有(yǒu)關規定執行(xíng)。八、其他(tā)事(shì↓¶)項（1）本次招聘由區(qū)組織部、區(qū)社會(huì)保障局≈←委托彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司舉行(xíng)，/是(≥‌γ↔shì)本次招聘工(gōng)作(zuò)指定網站(zhàn)，招聘♦±過程的(de)有(yǒu)關信息均通(tōng)$& 過網站(zhàn)發布，請(qǐng)注意查詢。φ→δ>其他(tā)網站(zhàn)以本次招聘名義發布的(de)任何信息與₩$≠<區(qū)組織部、區(qū)社會(huì)保障局無關。（2）本次招γδ← 聘工(gōng)作(zuò)不(bù)舉辦也(yě)不(b∞ ù)委托任何機(jī)構和(hé)個(gè)人(rén)舉辦針對(d♠"εΩuì)此次招聘考試的(de)輔導培訓班。社會(huì)上(sh®↓àng)出現(xiàn)的(de)任何以村(cūn)（社區(qū)₽₽）專職工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)招聘考試命題組、δ∞•專門(mén)培訓機(jī)構等名義舉辦的(de)輔導班、輔導網站(z♦​hàn)或發行(xíng)的(de)出版物(wù)等，均與區(qū  )組織部、區(qū)社會(huì)保障局無關。（3）對(duì)考‍Ω♣試違紀違規行(xíng)為(wèi)的(de)認定和(hé)處理(<☆lǐ)，參照(zhào)《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)‍σ₩¥招聘違紀違規行(xíng)為(wèi)處理(lǐ¥←∞€)規定》(人(rén)社部令第35号)等文(wén)件(jiàn)執行(x×★íng)。（4）在招考組織實施過程中，将按照(zhào)新冠肺炎疫情防控有"β↔‌(yǒu)關要(yào)求，嚴格落實疫情防控措施，必要(yào)時(shí)将←✘±對(duì)有(yǒu)關工(gōng)作(zuò)安排進行(xíng)β₹₩₹适當調整。（5）招聘咨詢。咨詢時(shí)間(jiān)：上(shàng)午"‍££9：00—11：30，下(xià)午14：00—17：00，雙休日(r±$≠↔ì)、節假日(rì)除外(wài)。考務技(jì)術(shù)咨詢電(dià≤φ♣'n)話(huà)：88788993、88586935。報(bào)名咨詢電$​₹β(diàn)話(huà)：詳見(jiàn)崗位簡介表（附件(jiàn≤★)1）。監督電(diàn)話(huà)：8986322→ 9、86033780、89863084。（6）♠ ₹→本簡章(zhāng)由彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨​♠ 詢分公司負責解釋。 附件(jiàn)：1. 《2022年(✔α'nián)常州經開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘村(cūn)（社區(φ↑≤₽qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(÷€∞§rén)員(yuán)崗位簡介表》2. 《江蘇常州經濟開(kāi₽₩↕​)發區(qū)公開(kāi)招聘2022年(nián)村(cΩ‍×€ūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(rénα£<)員(yuán)新冠肺炎疫情防控網上(shàng)告知Ω≤(zhī)暨承諾書(shū)》 彙人聚德（北京₹•♦α）人力資源有限公司昌平咨詢分公司   ​λ"' 2022年(nián)9月(yuè)6日(₹≥φrì)