為(wèi)進一(yī)步配優配齊村(cūn)（社區(qūβφ)）專職工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)隊伍，加強₩♣↔村(cūn)（社區(qū)）管理(lǐ)，推進鄉(xi¥₹←āng)村(cūn)振興建設，完善城(chéng)鄉(xiāng)社區(₽☆÷≈qū)治理(lǐ)與服務功能(néng)，結合經開(kā ®↑σi)區(qū)實際，現(xiàn)将有(yǒu)關事(shì)項公$ ≈告如(rú)下(xià)：一(yī)、招聘人(rén)數(shù↔↑)常州經開(kāi)區(qū)計(jì)劃招聘村(cūn)（社區(qū)）®φ專職工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yλ✔λuán)86名。招聘崗位和(hé)具體(tǐ)人(rén)數(sh☆<∏ù)詳見(jiàn)崗位簡介表（附件(jiàn)1）。二、招₹∞∑聘對(duì)象及條件(jiàn)（一(yī)）基本條件(jiàn)1.&n&← ☆bsp;具有(yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國↑±Ω<(guó)籍，遵紀守法，擁護中國(guó)共♣♠₽$産黨領導和(hé)社會(huì)主義制(z'↑hì)度，品行(xíng)端正，無違法犯罪記錄，政治素質好(hǎo)，有₽​★(yǒu)較強事(shì)業(yè)心和(hé)責任心，具備正常πδ®'履行(xíng)崗位職責必備的(de)身(shēn)體(tǐ)條件Ω✔↕☆(jiàn)和(hé)招聘崗位規定的(de)具體(tǐ)資格條件(jiàn)∏§。2. 具有(yǒu)常州市(shì)戶籍，取↔  "得(de)碩士學位的(de)研究生(shēng)、社會(huì) ‌工(gōng)作(zuò)專業(yè)的(de)全‍♥∑日(rì)制(zhì)本科(kē)畢業(yè)&​✔φ生(shēng)不(bù)限戶籍。3. 年(nián)齡♠÷♣®在18周歲以上(shàng)，35周歲以下₩•♥≈(xià)（1986年(nián)9月(yuè)13日(rì≈γ&)至2004年(nián)9月(yuè)15日(rì)期間(jiā€β∑n)出生(shēng)）。4. 報(bào)名人(rén)員(¶÷✘$yuán)須于報(bào)名截止日(rì)前取得(de)畢業★<α$(yè)證書(shū)（學位證書(shū)）方可(kě)報(bào)考βλ；留學人(rén)員(yuán)須于報(bào)名∑¥λ™截止日(rì)前取得(de)國(guó)家(jiā)λ←'±教育行(xíng)政部門(mén)出具的(de)學曆認證證明(míng)方可↕≥(kě)報(bào)考。5. 符合☆¶招聘崗位所規定的(de)其它條件(jiàn)。（二） ε 加分(fēn)情形1. 考生(shēng)報(♣λbào)考戶籍所在鎮、街(jiē)道(dào)‌& 的(de)崗位筆(bǐ)試加2分(fēn)。2.&nbsε₹εp;中共（預備）黨員(yuán)筆(bǐ)試加3分(fēn)。3.&•↕‍nbsp;考生(shēng)持有(yǒu)助理("∏lǐ)社會(huì)工(gōng)作(zuò)師(s ↓hī)（初級職稱）資格的(de)筆(bǐ)試加3分≠δβ(fēn)，持有(yǒu)社會(huì)工(gōng)作(zuò)師(₹φshī)（中級職稱）資格的(de)筆(bǐ)試加5分(∏&fēn)，持有(yǒu)高(gāo)級社會(huì)工(gōng)作(↕✘>zuò)師(shī)（高(gāo)級職稱）的(de)筆(bǐ)試加10¥ ↔™分(fēn)。以最高(gāo)職稱确定，不(bù)累計(jì)。所有(y≥•¥↕ǒu)加分(fēn)累計(jì)不(bù)超過10分(fēn)。♦♠<（三）有(yǒu)下(xià)列情形之一(yī)的(de↕☆♥​)，不(bù)得(de)報(bào)考1. 現(xià™♥©‍n)役軍人(rén)、普通(tōng)高(gāo)校(xi₹α‌ào)在讀(dú)非應屆畢業(yè)生(shēng)；2‌"✘. 尚未解除紀律處分(fēn)或者正在接受紀律審查的(ε​♠>de)人(rén)員(yuán)、刑事(shì∏←"γ)處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的(de)人(rén)員(yuán) ™λ÷；3. 曾因犯罪受過刑事(shì)處罰的(de)或曾被開(kāi)除公職的(d∞§γe)人(rén)員(yuán)；4. 在各級公務員(yuán)、事≥♣(shì)業(yè)單位和(hé)社會(huì)化(huà)管理(lǐ)工(g ≥ōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)招考中被認定有(y∞₹γ§ǒu)舞(wǔ)弊等嚴重違反招錄紀律行(xíng)為(wèi)的(d€α₹e)人(rén)員(yuán)；5. 被依法列為(wè β↔i)失信聯合懲戒對(duì)象的(de)人(rén)員(•↑&yuán)；6. 法律、法規規定的(de)其他(tā¥  ®)情形。三、招聘程序（一(yī)）報(bào)名'¶×與資格初審本次招聘采用(yòng)網絡報(bào)名方±ε式。報(bào)名、照(zhào)片上(shàng)傳、÷♥'資格初審、繳費(fèi)均通(tōng)過網↔¶ε絡進行(xíng)。報(bào)名網址：/。1.€Ω≤ 報(bào)名、照(zhào)片上(shàng)∑≤傳、資格初審時(shí)間(jiān)：2022年( •nián)9月(yuè)13日(rì)9:00—9月(yuè≈☆)15日(rì)16:00。2. 繳費(♠♦₽fèi)時(shí)間(jiān)：2022年(nián)9月(yuè ✘< )13日(rì)9:00—9月(yuè)16日(rì)11:0α< ±0。3. 報(bào)考人(rén)員(yuán)每人(rén)隻能✔∞∑↓(néng)選擇一(yī)個(gè)崗位進行(xín∞™≈ g)報(bào)名，報(bào)考人(rén)員(yu♣∑ ₹án)報(bào)名與考試時(shí)使用(εσyòng)的(de)身(shēn)份證必須一(yī)緻。4.&nb→→≠sp;報(bào)名時(shí)，報(bào)考人(rén)員(yuán)要↑∏ &(yào)按崗位要(yào)求和(hé)網上(shàng)提示，真實¥↑₹、準确、完整、有(yǒu)效提交報(bào)考申請(qǐng)材料←¶Ω↔。報(bào)考人(rén)員(yuán)提供虛假報(b≤® &ào)考申請(qǐng)材料的(de)，一(yī)經查實，即取消報★♣↓(bào)考資格。5. 報(bào≠☆)考人(rén)員(yuán)網上(shàng)提交報(bào)名信息後應及₩φ時(shí)到(dào)報(bào)名網站(zhàn)查詢是(shì)否通(  →tōng)過單位資格初審，并進行(xíng)網上(sh☆π↕àng)繳費(fèi)确認。本次公開(kāi)招→♥♦聘收取報(bào)名筆(bǐ)試費(fèi)100元（低(dī)保對(duì©£↕)象報(bào)名費(fèi)先繳後返，招聘結束後憑低(dī)保證明(míng​€>©)到(dào)東(dōng)方控股大(dà)廈18樓18¶÷γ09辦公室辦理(lǐ)）。6. 報(bào)考資格與崗位要€♠(yào)求的(de)相(xiàng)關材料ε★（如(rú)戶籍證明(míng)、專業(yè)技(jì)術(shù)'✘↓資格證書(shū)、國(guó)（境）外(wài)學曆認證材料等）>¶<須于報(bào)名截止日(rì)前取得(de)。7.&nbsφπp;本次公開(kāi)招聘崗位專業(yè)參照(zhào)《江蘇省2♥‍☆•022年(nián)考試錄用(yòng)公務員(yuán)專​δ€♠業(yè)參考目錄》設置，報(bào)考人(rén)員(yu‍<Ωán)所學專業(yè)應符合報(bào)考崗位的(de)專業(yè)要 →>★(yào)求。8. 未按時(sh↓β>í)在網上(shàng)确認報(bào)名資格、上↑•(shàng)傳照(zhào)片、繳費(fèi)的(de)視(shì)為(w≠≈♥Ωèi)報(bào)名無效。建議(yì)報(bào)£φ₹考人(rén)員(yuán)盡早報(bào)名并及時α ☆(shí)查詢審核結果。9. 報(bào)名結束後，有(yǒ¶εu)效報(bào)名人(rén)數(shù)與招聘人(r•↕☆én)數(shù)之比小(xiǎo)于開(kāi)考比例的(de)職位，按規​÷≈↑定的(de)程序辦法核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考被取§>消崗位的(de)人(rén)員(yuán)，可(kě)重新登錄λ"♦÷補報(bào)其他(tā)符合條件(jiàn)的(λ↓∏≈de)崗位，補報(bào)名時(shí)間(jiān)為(wèi)2022λ‍§年(nián)9月(yuè)16日(rì)14δ​γπ:00—16:00。10. 報(bào)名本簡章(z &hāng)提供的(de)崗位即視(shì)同 ± ₽認可(kě)本公告明(míng)确的(de)疫情防控要(yào)求♦♥'（附件(jiàn)2）。相(xiàng)關防控¶π要(yào)求将根據我省、市(shì)疫情防控形勢及疫€±情防控指揮部指令及時(shí)調整。（二）筆(bǐ)試加分(fēn)審↕ ≠λ核成功報(bào)名且涉及筆(bǐ)試加分(fēnεφ™)的(de)考生(shēng)請(qǐng)于9λ÷月(yuè)20日(rì)9:00—16:00∑ ₹'攜帶相(xiàng)關證明(míng)材料至東(π‌"♥dōng)方控股大(dà)廈20樓會(huì)議(yì)室（東×€ε(dōng)方東(dōng)路(lù)166号7₽ ±區(qū)上(shàng)東(dōng)城(chéng)17幢）↓♠<★進行(xíng)筆(bǐ)試加分(fēn)資格确認登記。涉及職稱加分(ε"₹φfēn)的(de)，須提供職業(yè)水σπ♠¥(shuǐ)平證書(shū)原件(jiàn)及複印件(jiàn✘★±π)；涉及戶籍加分(fēn)的(de)，須提供戶口簿原件(jiàn)及$≤¥♥複印件(jiàn)；涉及政治面貌加分(fēn)的(de‍β€)，須提供所在黨組織開(kāi)具的(de)書(shū)面證明(míng)×"$原件(jiàn)或其他(tā)黨員(yuá≥♦∏βn)身(shēn)份證明(míng)材料原件(jiàn)及複印≤♥‌件(jiàn)。未按規定時(shí)間(jiān) ∞γ‌參加筆(bǐ)試加分(fēn)登記審核的(de)，視(shì)為(wèi ∏)無加分(fēn)項。（三）網上(shàng)打印λ↔&準考證考生(shēng)在9月(yuè)21日(rì)10:0≤♥0—9月(yuè)23日(rì)19:00，登陸‌ ✘網址：/自(zì)行(xíng)下(xià)載打印準考證。四、考試辦法考試采± ♦用(yòng)筆(bǐ)試和(hé)面試相(xi♦₹↔™àng)結合的(de)辦法。（一(yī)）筆(bǐ)試1.&¶∏nbsp;筆(bǐ)試采用(yòng)閉卷方式。內(nèi)容 σγφ主要(yào)為(wèi)綜合基礎知(zhī)識、社會(€∏§‌huì)工(gōng)作(zuò)知(zhīγσ♣)識、寫作(zuò)等，考試形式采取主客觀相(xiàng)結合，←£Ω試卷滿分(fēn)為(wèi)100分(fēn)。2. &✘;筆(bǐ)試時(shí)間(jiān)：2022™≥年(nián)9月(yuè)24日(rì)9:00—11:0™☆₽0，筆(bǐ)試地(dì)點：以準考證為(wèi)準，必要(≠≈yào)時(shí)根據新冠肺炎疫情防控→®↑有(yǒu)關要(yào)求進行(xíng)調整。3. 考生(∏×↓Ωshēng)憑準考證和(hé)有(yǒu)效期β∞ α內(nèi)的(de)二代身(shēn)份證σφ參加筆(bǐ)試(兩者缺一(yī)不(bù)可(kě)）。身(→λshēn)份證過期或遺失的(de)，可(k¶ ™ě)使用(yòng)當地(dì)公安機(jī)關≠™‌辦理(lǐ)的(de)有(yǒu)效期內(δ♥₹©nèi)的(de)居民(mín)臨時(shí)身(s≠‍£↑hēn)份證。4. 疫情防控工(gōng)作(zuò)有(yαβ₽ǒu)關要(yào)求參照(zhào)《江蘇常州↓÷ 經濟開(kāi)發區(qū)公開(kāi∑ )招聘2022年(nián)村(cūn)（社區(qū)）專職工(gō€±‍ng)作(zuò)人(rén)員(yuán)新冠肺炎疫情防控網上(₽≠≠♠shàng)告知(zhī)暨承諾書(shū)β≥λ》（附件(jiàn)2）執行(xíng)。5. 考生(shē±×φng)成績可(kě)憑身(shēn)份證和(hé)準考證在簡章₽π€(zhāng)發布的(de)網站(zhàn)上(shàng)查詢，本次筆σσγ(bǐ)試設合格線，合格線分(fēn)數(shù)為(w¶¥♠èi)50分(fēn)（不(bù)含傾斜政策加分(fēn)♦↔）。（二）資格複審1. 對(duì)象：根據筆(bǐ)試總分(f© εēn)（含筆(bǐ)試成績及加分(fēn)），在筆♠®↕(bǐ)試合格人(rén)員(yuán)中按崗位招聘人(r✘®£¶én)數(shù)與報(bào)考人(rén)數(shù)1:3的(de)↑♣✔​比例從(cóng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)δ≤α分(fēn)确定各崗位面試人(rén)選，若該崗位筆(bǐ←$γ)試合格人(rén)數(shù)不(bù)足1:3的∑÷≈‌(de)，按實際人(rén)數(shù)确定面試人(rén)選。γ✘£2. 在面試前進行(xíng)資格複審，資格"∞$複審具體(tǐ)事(shì)宜将在簡章(zhāng)發布網站(zhàn)"∞公示欄上(shàng)公布。3. 資格審查工(gōng)π↑作(zuò)貫穿招聘工(gōng)作(zuò)全過程，對(duì)不(÷​←bù)符合報(bào)名條件(jiàn)、弄≤₹α虛作(zuò)假或違反招聘規定的(de)，取消其報(∞✘bào)考資格。4. 參加面試的(de)考生(shēng‍™ )名單在簡章(zhāng)發布網站(zhàn)上(shàng)公示，名單公示後÷‍↕♣出現(xiàn)缺額不(bù)再遞補。（三）面試1. •∞ε面試方式：結構化(huà)面試。2. 面試成績滿分(♣♠fēn)為(wèi)100分(fēn)，合格線為(wèi)60分(fσ₹ēn)。3. 面試時(shí)間(jiān)和(hé)地(dì)點另行(xí$φδng)通(tōng)知(zhī)。在規定期間(jiān)內(nèi₽ε☆≤)，未參加面試的(de)考生(shēng)，視(shì)同‍σ自(zì)動放(fàng)棄面試資格。（四）綜合成績計(jì)算(suà‌•ε‌n)各項成績均采用(yòng)百分(fēn)制(₹♥←zhì)計(jì)算(suàn)，保留兩位小(xiǎo•→)數(shù)。綜合成績按筆(bǐ)試總分(fε★ ēn)占40%、面試成績占60%的(de)比例計(jì)算(s>α←♠uàn)。五、體(tǐ)檢1. 在面試合格人(rén)員(yγ↓©uán)中，根據考生(shēng)綜合成績，按照(zhào)≈™招聘崗位數(shù)1:1的(de)比例從(cóΩ"'ng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēn)确定☆✔參加體(tǐ)檢人(rén)選。如(rú)綜合γ 成績相(xiàng)同的(de)以筆(bǐ)試★↕¥"成績高(gāo)者在前。2. 體(tǐ)檢标準參↕←照(zhào)《國(guó)家(jiā)公務員(yuán)錄用δ∏αβ(yòng)體(tǐ)檢通(tōng)用(yòng)标準（試行(xíng)$≤）》執行(xíng)，體(tǐ)檢費(fλδαèi)用(yòng)由體(tǐ)檢人(rén)選自(zì)理(lǐ)。3±γ•. 報(bào)考人(rén)員(yuán)不(bù ‌)在規定時(shí)間(jiān)、地(dì)點參加體(tδ₩ǐ)檢視(shì)作(zuò)放(fàng)棄‍♥。若考生(shēng)體(tǐ)檢不(bù)合格或放(fàn‌ $®g)棄，按照(zhào)考生(shēng)綜合成績排名依次&>遞補。六、考察（政審）與公示1. 對(duì)體(tǐ)檢合格人(rén)員( δyuán)，由招聘單位按有(yǒu)關規定對(duì)其進行(xíng)考察♦≤（政審）。重點考察（政審）其在重大(dà)政治問(wèn)題₽≤> 上(shàng)的(de)立場(chǎng)及現(xiàn)實生™↕♥(shēng)活中的(de)道(dào)德品行(xíng)$ "✘。2. 根據考察（政審）結果，确定拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)≠≥₽名單。拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單将在簡章(zhāng)發•≈¥布網站(zhàn)上(shàng)公示5個(gè)工(gōng)作(zuò)日β'(rì)。3. 公示期滿，符合聘用(yòng)條件(jiàn)的↑÷≈(de)，辦理(lǐ)聘用(yòng)手續。對(duì)反映有δ>(yǒu)嚴重問(wèn)題并查有(yǒu)實據，不(bù)符合♦ε ≤聘用(yòng)條件(jiàn)的(de)♦§Ω，不(bù)予聘用(yòng)。4. 在體(tǐ)檢、考察（政審）、公示環節≤♥™σ因報(bào)考者不(bù)符合要(yào)求、主動放(fàng)棄等原因≥✘→而出現(xiàn)人(rén)選缺額時(shí)，将從→¥'(cóng)該崗位面試合格人(rén)員(yuán)γ≠✔ 中，按考試綜合成績從(cóng)高(gāo)到(dào)↕₽ ‌低(dī)進行(xíng)遞補。七、聘用(yòng)1. α&♠;由招聘單位通(tōng)知(zhī)報(bào)到(dào)，招聘單位應♠✘按照(zhào)法律法規，根據自(zì)身(shēn)需要(yào↕↕↔)，合理(lǐ)選擇用(yòng)工(gōng)&÷方式，簽訂勞動合同或派遣協議(yì)。2. 被聘用(✔×yòng)人(rén)員(yuán)無正當理(lǐ)由逾期不(bù)報 ↔♦α(bào)到(dào)的(de)，或發現(xià‌α→n)有(yǒu)不(bù)符合報(bào)考資格和(hé)聘用™ ←±(yòng)條件(jiàn)的(de)，取消聘用(yòng)。₽•↓3. 本次招聘建立村(cūn)（社區(qū)）專職π 工(gōng)作(zuò)人(rén)員Ω (yuán)儲備庫制(zhì)度。本次招聘進入面試，但(dàn)未被聘用₽ (yòng)的(de)考生(shēng)按崗位組成儲備庫，并按綜δ‍✔±合成績進行(xíng)排序。儲備庫有(yǒu)效期為(wèi)本次招£↑聘拟聘用(yòng)人(rén)員(yuá♥©n)首次公示日(rì)起6個(gè)月(yuè)。有(yǒu)下(xià)列情<<↓況之一(yī)時(shí)，用(yòng)工(gōng)單§‍位可(kě)書(shū)面報(bào)請(qǐε↔♣πng)區(qū)組織部、區(qū)社會(h∑¶≠≈uì)保障局同意，使用(yòng)儲備庫人(rén¶↕"α)員(yuán)：（1）無正當理(lǐ)由逾期不(bù)報(bào)到(dà✘♦o)或被發現(xiàn)不(bù)符合錄用(yòng)資格和(hé♠€)條件(jiàn)被取消錄用(yòng)資格的(de)；σ₩（2）錄用(yòng)公示後，本人(rén)聲明(míng)放(fàng)棄該≈↑∑₽崗位，并提供書(shū)面承諾的(de)；δ±‌ε（3）有(yǒu)效期內(nèi)該崗位人(rén)員(y≈∏↔∞uán)辭職的(de)；（4）有(yǒu)效期內(nèi)被用(yòng)←ε€工(gōng)單位辭退的(de)。4. 聘用(yòng)期間(j •∞iān)，村(cūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)£✘"人(rén)員(yuán)薪酬待遇按照(zhà∞&o)有(yǒu)關規定執行(xíng)。八、其他(tā)事(shδ∏ì)項（1）本次招聘由區(qū)組織部、區(qū)社≤♦™≈會(huì)保障局委托彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司¥↔✘€舉行(xíng)，/是(shì)本次招聘工(gōng)作(•←↑ zuò)指定網站(zhàn)，招聘過程的(de)有(y≥&ǒu)關信息均通(tōng)過網站(zhàn₩β)發布，請(qǐng)注意查詢。其他(tā)網站(z♠∏<‍hàn)以本次招聘名義發布的(de)任何信息‌ππ✔與區(qū)組織部、區(qū)社會(huì)保障局÷σ₹♣無關。（2）本次招聘工(gōng)作(zuò)不(bù)舉∏₹<辦也(yě)不(bù)委托任何機(jī)構和(hé)個(gè)人(rén)舉辦₩★≥針對(duì)此次招聘考試的(de)輔導σ÷培訓班。社會(huì)上(shàng)出現(xiàn)的(de ♣λ)任何以村(cūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(→ αrén)員(yuán)招聘考試命題組、專門(mén)培訓機(λε♥jī)構等名義舉辦的(de)輔導班、輔導網站(zhàn)或發行(xα→•∏íng)的(de)出版物(wù)等，均與區(qū)組織部、區(qū)社會☆γ(huì)保障局無關。（3）對(duì)考試違紀違規行(xíng)為(wèi)↑£的(de)認定和(hé)處理(lǐ)，參照(zhào)《事(s♦♦¥‍hì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行(xíng)為(wèi)處≈>→理(lǐ)規定》(人(rén)社部令第35号)等文(€✘✘↓wén)件(jiàn)執行(xíng)。（4）₽ ε在招考組織實施過程中，将按照(zhào)新冠肺炎疫情↑✔δ‍防控有(yǒu)關要(yào)求，嚴格落實疫情防控π∞措施，必要(yào)時(shí)将對(duì)有(yǒu)關工(gōng)作(↔♥zuò)安排進行(xíng)适當調整。（5）招聘咨詢。咨詢時×≠®(shí)間(jiān)：上(shàng)午9↔&：00—11：30，下(xià)午14：00—17：00，雙休日(rì)、≈ >©節假日(rì)除外(wài)。考務技(jì)術(shù)咨詢電(diàn ™λ)話(huà)：88788993、88586935。報¥≠(bào)名咨詢電(diàn)話(huà)：詳見(jiàn) ‍ 崗位簡介表（附件(jiàn)1）。監督電(∏↔★diàn)話(huà)：89863229、860337β®80、89863084。（6）本簡章(zhāng)由≤↔彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司負責解釋。 ™ > ;附件(jiàn)：1. 《202♠ε™✔2年(nián)常州經開(kāi)區(qū)公開(kāi)招聘<♣村(cūn)（社區(qū)）專職工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yu☆♦×án)崗位簡介表》2. 《江蘇常州經濟開(kāi)發區(qū)公開§σ€(kāi)招聘2022年(nián)村(cūn)（社區(qū)）專®≈★'職工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuá↓∑£‍n)新冠肺炎疫情防控網上(shàng)告知(zhī)暨承諾書(§ shū)》 彙人聚德（北京）人力資÷π$源有限公司昌平咨詢分公司  δ¶;  2022年(nián)9月(yuè)6日(rì≥ )