為(wèi)進一(yī)步加強隊伍建設，提高↓±♠ (gāo)城(chéng)鎮管理(lǐ)水(shuǐ)平，經↕↕←¥研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘29名™"協管員(yuán)。現(xiàn)将有(σ•₹αyǒu)關招聘事(shì)項公告如(rú)下(xià)：一(yī)、招聘人(Ω​★×rén)數(shù)本次招聘協管員(yuán)29名，招聘崗位詳¶↑見(jiàn)《江蘇常州經濟開(kāi)發₹¶區(qū)2023年(nián)上(shàng)半年(nián'π☆←)公開(kāi)招聘協管員(yuán)崗位簡介表》。二、招聘對(duìα‌Ω)象及條件(jiàn)（一(yī)）基本條件(jiàn)1. 具有(​× $yǒu)中華人(rén)民(mín)共和(hé)國(guó)國(guó)籍±✔♠，遵紀守法，擁護中國(guó)共産黨領導和(hé)社會(huì€'©↔)主義制(zhì)度，品行(xíng)端正，無違法犯罪記錄，‍​✔♣政治素質好(hǎo)，有(yǒu)較強事(shì)業(yè↑<)心和(hé)責任心，具備正常履行(xíng)崗位☆£&∑職責必備的(de)身(shēn)體(tǐ)條件(jiàn→£∑♣)和(hé)招聘崗位規定的(de)具體(tǐ)資格條≈♣件(jiàn)。2. 戶籍要(yào)求$₩÷詳見(jiàn)《江蘇常州經濟開(kāi)發區(qū)2023年(niá®>γn)上(shàng)半年(nián)公開™✔δ(kāi)招聘協管員(yuán)崗位簡介表》。3.&‌→εnbsp;年(nián)齡在18周歲以上(shàng)35周♠&​歲以下(xià)（1987年(nián)3月(yuè)2γ©∑0日(rì)至2005年(nián)3月(yuè)22日(rì)ε☆期間(jiān)出生(shēng)），部分(fēn)崗位年(niáσ ∞₽n)齡可(kě)放(fàng)寬至40周歲（198€​∞φ2年(nián)3月(yuè)20日(rì)後出生(shēng)），詳← ₩<見(jiàn)《江蘇常州經濟開(kāi)發區(qū)2023年×λ↔$(nián)上(shàng)半年(nián)₹ε公開(kāi)招聘協管員(yuán)崗位®★π簡介表》4. 報(bào)名人(rén✔≠)員(yuán)須于報(bào)名截止日(rì)前取 ≤↕•得(de)畢業(yè)證書(shū)（學位證書(shū)）方可(k±↔βě)報(bào)考；留學人(rén)員(yu¶←∞"án)須于報(bào)名截止日(rì)前取得(de)國(g ≤©≥uó)家(jiā)教育行(xíng)政部σφ¶門(mén)出具的(de)學曆認證證明(míng)方可(kě)報∑∞(bào)考。5. 符合招聘崗位所規定的(de)其它條件("‍¥ jiàn)。 （二）加分(fēn)情形1. 考生(♦Ωαshēng)報(bào)考戶籍所在鎮、街(jiē)道(↓¶$≈dào)的(de)崗位筆(bǐ)試加2分(fēn)。2γ$↔♥. 退役軍人(rén)筆(bǐ)試加5¶<分(fēn)。    （三）有(yǒu)下(xià)列≤π₽情形之一(yī)的(de)，不(bù)得(d₹'e)報(bào)考1. 現(xi Ωàn)役軍人(rén)、普通(tōng)高(gāo)校(xiào)在 ↔讀(dú)非應屆畢業(yè)生(shēng)；2.&nb₹φsp;尚未解除紀律處分(fēn)或者正在接受紀律審查的(de)人(↓‌​rén)員(yuán)、刑事(shì)處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接"λ受調查的(de)人(rén)員(yuán)；3. 曾因犯罪受過 •刑事(shì)處罰的(de)或曾被開(kāi)除公職的(de)人(rén)≠>員(yuán)；4. 在各級公務員(yu≈​án)、事(shì)業(yè)單位和(h镶)社會(huì)化(huà)管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)人(rén<÷)員(yuán)招考中被認定有(yǒu)舞(wǔ)弊"λ  等嚴重違反招錄紀律行(xíng)為(wèi)的(de)人(rén)員(y≤§‍☆uán)；5. 被依法列為(wèi)失信聯​ 合懲戒對(duì)象的(de)人(rénσ<γ→)員(yuán)；6. 法律、法規✔∑∏$規定的(de)其他(tā)情形。三、招聘程序（一(yī)）£π報(bào)名與資格初審本次招聘采用(yòng)≠&<網絡報(bào)名方式。報(bào)名、照(zhào)片↕×←≤上(shàng)傳、資格初審、繳費(fèi)∏♠λ♣均通(tōng)過網絡進行(xíng)。報(bào)名網址：/。1.&nbs  p;報(bào)名、照(zhào)片上(shàng)傳、資格初審時(shí)間↕α¶☆(jiān)：2023年(nián)3月(yuè)20日(rì)≠₽₩9:00—3月(yuè)22日(rì)16:00。2. 繳費αγλ(fèi)時(shí)間(jiān)：2023年(←↔nián)3月(yuè)20日(rì)9:0™©♥0—3月(yuè)23日(rì)11:00。3. 報(bào)考人↑λ(rén)員(yuán)每人(rén)隻能(néng)♥§∏選擇一(yī)個(gè)崗位進行(xíng)報(π‌Ω≠bào)名，報(bào)考人(rén)員(yuán)報♥ (bào)名與考試時(shí)使用(yòng≤✘ )的(de)身(shēn)份證必須一(yī)緻。4. 報(bào)名α∞∞©時(shí)，報(bào)考人(rén)員(yuán)要∏γ (yào)按崗位要(yào)求和(hé)網上(shàng)提示，φ™✔₽真實、準确、完整、有(yǒu)效提交報(bào)考申請(qǐng÷✔♦♣)材料。報(bào)考人(rén)員(yuán)提供虛‌'假報(bào)考申請(qǐng)材料的(de)，一(yī)經查實♥→₩₩，即取消報(bào)考資格。5. 報(bào)↓σ±∏考人(rén)員(yuán)網上(shàng)提交報(bà  ∑→o)名信息後應及時(shí)到(dào)報(bào)名網站(zhàn)查詢 φ$是(shì)否通(tōng)過單位資格初審，并進行(xíng)網上(→₽$&shàng)繳費(fèi)确認。本次公開(kāi)招聘收取報(bào± &)名筆(bǐ)試費(fèi)100元。6. 報(bào)考資格→™φ 與崗位要(yào)求的(de)相(xiàng)關材料須于報(b÷"ào)名截止日(rì)前取得(de)。7. 未按時(shí)在網上(₩↓shàng)确認報(bào)名資格、上(shàng)傳照(zhà₩δ​★o)片、繳費(fèi)的(de)視(shì)為(wèi)報(bào)名無→ ✘λ效。建議(yì)報(bào)考人(rén)員(yuán)盡早報(bào)名并及λ★時(shí)查詢審核結果。8. 報(bào)名結€≠束後，有(yǒu)效報(bào)名人(r←×εén)數(shù)與招聘人(rén)數(shù)之比小(xiǎo•£ γ)于開(kāi)考比例的(de)職位，按規定的(de)程序辦法核減ε↕招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考←¶¥被取消崗位的(de)人(rén)員(yuán)>£，可(kě)重新登錄補報(bào)其他(tā)符​±合條件(jiàn)的(de)崗位，補報(bào)名∏♣β時(shí)間(jiān)為(wèi)2023年(nián)3月(yuè)2>•♣4日(rì)10:00—12:00。（二）筆(bǐ)試加分(fēn)審核成功報'↔₽(bào)名且涉及筆(bǐ)試加分(fēn)的(de) ∑ 考生(shēng)請(qǐng)于3月(yuè)28日(∑✔Ωrì)9:00—11:00攜帶相(xiàng)關證明(míng)材料至常州經開♥≥(kāi)區(qū)人(rén)才交流服務中心（β€山(shān)水(shuǐ)路(lù)與五一(yī)路(π↔ε♣lù)交叉口東(dōng)北(běi)60米東(dō↓"ng)方青年(nián)人(rén)才社區(qū)內(≈​≈nèi)）進行(xíng)筆(bǐ)試加分(fēn)資格确認登記Ω<≈'。涉及戶籍加分(fēn)的(de)，須提♦α®γ供戶口簿原件(jiàn)及複印件(jiàn)；涉及退役軍人(r≈♠δ​én)加分(fēn)的(de)，須提供退役軍人(réδ←αβn)證原件(jiàn)及複印件(jiàn)。未按規'λ定時(shí)間(jiān)參加筆(bǐ)試加分(fēn) £登記審核的(de)，視(shì)為(wèi)無加分(fēn)項。（三€Ω£•）網上(shàng)打印準考證考生(shēng)₩ 在4月(yuè)6日(rì)10:00—4月(yuè)8日(rì)19:↔ α×00，登陸網址：/自(zì)行(xíng)下↑£(xià)載打印準考證。四、考試辦法考試采用(γ<♥yòng)筆(bǐ)試和(hé)面試相(xi ♦  àng)結合的(de)辦法。（一(yī)）筆(bǐ)試1. 筆(bǐ)試δ&ε采用(yòng)閉卷方式。內(nèi)容主要(yào∏∑>)為(wèi)綜合基礎知(zhī)識、寫作∞λ(zuò)等，考試形式采取主客觀相(xiàng)結合，試卷滿分(fē<∞n)為(wèi)100分(fēn)。2. 筆(bǐ)試時(shí₩≥✘)間(jiān)：2023年(nián)4月('$yuè)9日(rì)9:00—11:00，筆(bǐ)試地(dì)點：以準考₽♦證為(wèi)準。3. 考生(shēng)憑準考證♦♦和(hé)有(yǒu)效期內(nèi)的(de)二代身(s ♠©≈hēn)份證參加筆(bǐ)試(兩者缺一(yī)不(bù)可(€™kě)）。身(shēn)份證過期或遺失的(de)，可  (kě)使用(yòng)當地(dì)公安機↕¥∏σ(jī)關辦理(lǐ)的(de)有(yǒu)效期內∑✔↕(nèi)的(de)居民(mín)臨時(¥§"εshí)身(shēn)份證。4. 考生(sπ §hēng)成績可(kě)憑身(shēn)份證和(hé)準考證在簡章(zh≥§✔āng)發布的(de)網站(zhàn)上(shàng)查詢"σ★，本次筆(bǐ)試設合格線，合格線分(fē¶↕‌n)數(shù)為(wèi)50分(fēn)（不(bù)含傾斜政策加分(fē•α☆n)）。（二）資格複審1. 對(duì)象：根據筆(b 'γǐ)試總分(fēn)（含筆(bǐ)試成績及加分‍¥ →(fēn)），在筆(bǐ)試合格人(rén)員(yuán♠☆'π)中按崗位招聘人(rén)數(shù)與報(bào)考人(σ&≈>rén)數(shù)1:3的(de)比例從(cóng)高(gāo)分(©•÷δfēn)到(dào)低(dī)分(fēn)确定各崗位面試人(rén)選，₹©$若該崗位筆(bǐ)試合格人(rén)數(shù)不(bù)足1:3的(₹÷₩de)，按實際人(rén)數(shù)确定面試人(rén)選。2.‍α← 在面試前進行(xíng)資格複審，資格複審具體(↕ εtǐ)事(shì)宜将在簡章(zhāng)發布網§ 站(zhàn)公示欄上(shàng)公布。3. 資格審查工(gōng)作(Ω$×™zuò)貫穿招聘工(gōng)作(zuò)全過程，對(duì)不÷≤≤α(bù)符合報(bào)名條件(jiàn)、弄虛↓¶作(zuò)假或違反招聘規定的(de)，取消其報(bào)¥>‍‌考資格。4. 參加面試的(de)考生(shēng)名單在簡章(zhā×≤‌₽ng)發布網站(zhàn)上(shàng)公示，名單公示後出現(xiàn)缺額≥⣶不(bù)再遞補。（三）面試1. 面試方式：結構☆§☆化(huà)面試。2. 面試成績滿分(fēn)為(w↕'δ èi)100分(fēn)，合格線為(wèi)60分(fēn)。3. 面試時$<(shí)間(jiān)和(hé)地(dì≥ε)點另行(xíng)通(tōng)知(zh∏ "✔ī)。在規定期間(jiān)內(nèi)，未參加面試的(de)考生(shēn <δ♦g)，視(shì)同自(zì)動放(fàng)棄面試資格。（四）綜合成'® 績計(jì)算(suàn)各項成績均采用(yònε♦g)百分(fēn)制(zhì)計(jì)算(suà ♥←n)，保留兩位小(xiǎo)數(shù)。綜合成績按筆(bǐ)♥₹★試總分(fēn)占40%、面試成績占60%的(de)比例♠‍ ↑計(jì)算(suàn)。五、體(tǐ)檢1. ‍♦≥≥在面試合格人(rén)員(yuán)中，根據考生(shēng)綜合δ₹成績，按照(zhào)招聘崗位數(shù)1:1的(de)比 επ♥例從(cóng)高(gāo)分(fēn)到(dào)低(dī)分(fēπ£¥ n)确定參加體(tǐ)檢人(rén)選。如(rú)綜合成績×φ相(xiàng)同的(de)以筆(bǐ)試成績高(gāo)者在前。2. £&體(tǐ)檢标準參照(zhào)《國(guó)家(jiā)公務員(yuánΩ÷)錄用(yòng)體(tǐ)檢通(tōn>λ÷g)用(yòng)标準（試行(xíng)）》執行(xíng)，體(t☆  &ǐ)檢費(fèi)用(yòng)由體(tǐ)檢人(rén)選←©± 自(zì)理(lǐ)。3. 報(bào)考人(Ω‍&rén)員(yuán)不(bù)在規定時(shí)間(j≥↕α≥iān)、地(dì)點參加體(tǐ)檢視(shì)作(zuò)放(fàng)≥≈©γ棄。若考生(shēng)體(tǐ)檢不(bù)合格或放(fàng)棄☆♥$，按照(zhào)考生(shēng)綜合成±& 績排名依次遞補。六、考察（政審）與公示1. 對(du' <☆ì)體(tǐ)檢合格人(rén)員(yuán)，由招聘單位按有(yǒu∑&•>)關規定對(duì)其進行(xíng)考察（政審）。重點考察（政審）其在重大(​εdà)政治問(wèn)題上(shàng)♥×↕的(de)立場(chǎng)及現(xiàn)實生(shēng<✔↔)活中的(de)道(dào)德品行(xíng)。2. 根據考Ω±察（政審）結果，确定拟聘用(yòng)人(rén)員(y&¶↔∏uán)名單。拟聘用(yòng)人(rén)員(yuán)名單将≤&♦在簡章(zhāng)發布網站(zhàn)上(shàng)公示5個(gè)©∞α×工(gōng)作(zuò)日(rì)。3. 公示期滿，符合聘用(yòng≥&<×)條件(jiàn)的(de)，辦理(lǐ)聘用(yòng)手λ≤>續。對(duì)反映有(yǒu)嚴重問(wèn)題并查±≠φ有(yǒu)實據，不(bù)符合聘用(yòng€>σ)條件(jiàn)的(de)，不(bù)予聘用(yòng¶∏✘)。4. 在體(tǐ)檢、考察（政審）、公示環節因報(bào)考者不(bù)符φ∏€合要(yào)求、主動放(fàng)棄等原因而出現(xià ↓n)人(rén)選缺額時(shí)，将從(cóng)該崗位面試₽₽合格人(rén)員(yuán)中，按考試綜合成績從(có←✔"ng)高(gāo)到(dào)低(dī)進行(xíng)遞補。¶∏七、聘用(yòng)1. 由招聘單位通(tōng)知(zhīε≤ ↔)報(bào)到(dào)，招聘單位應按照(zhào)法律法規，>₹±根據自(zì)身(shēn)需要(yào)，©β 合理(lǐ)選擇用(yòng)工(gōng)方 ®ε式，簽訂勞動合同或派遣協議(yì)。2. 協管員(yuán)統一(yī)試用γ¶☆(yòng)期為(wèi)2個(gè)月(yuè)。被聘用(y∞←òng)的(de)社會(huì)在職人(rén)員(yuán)β£♠與原工(gōng)作(zuò)單位簽有(yǒu)勞動合同或協議(yì)的σ ≈→(de)，由本人(rén)與原單位按照(zhào♠♦‍)有(yǒu)關規定自(zì)行(xíng)協商處理(lǐ)。報(bào)考✘↔✔人(rén)員(yuán)應在招聘單位通"σ∏÷(tōng)知(zhī)報(bào)到(‌'₩dào)後15日(rì)內(nèi)攜帶解除關系證明(míng)到(dàoλ♣₩)招聘單位報(bào)到(dào)。3. 被Ω₹聘用(yòng)人(rén)員(yuán)無正當理(l↕≈ǐ)由逾期不(bù)報(bào)到(dào)的(de)，或發∏δ✘現(xiàn)有(yǒu)不(bù)符合€✔報(bào)考資格和(hé)聘用(yòng)條件(jiàn)的(de∑↔∞)，取消聘用(yòng)。4. 本次招聘建立協管員(yλ÷♣uán)儲備庫制(zhì)度。本次招聘進入面試，但(dà£'n)未被聘用(yòng)的(de)考生(shē✘εng)按崗位組成儲備庫，并按綜合成績進行(xín‌≠g)排序。儲備庫有(yǒu)效期為(wèi)本次招聘拟聘用(yòn∑‍g)人(rén)員(yuán)首次公示日(rì‍÷‍✔)起6個(gè)月(yuè)。有(yǒu)β ₹γ下(xià)列情況之一(yī)時(shí)，用(yòng)工(≠∏★₹gōng)單位可(kě)書(shū)面報(bào)•€請(qǐng)區(qū)組織部同意，使用(yòng)儲備♦ ♦$庫人(rén)員(yuán)：（1）無正當理(lǐ)由逾期不(★¥bù)報(bào)到(dào)或被發現(xi•≈àn)不(bù)符合錄用(yòng)資格和(hé)條件(ji↔∞àn)被取消錄用(yòng)資格的(de)；（£♣↓2）錄用(yòng)公示後，本人(rén)聲×∞明(míng)放(fàng)棄該崗位，并提供書(shū)面承諾的(‌♣‌de)；（3）有(yǒu)效期內(nèi)該±∑÷<崗位人(rén)員(yuán)辭職的(de)；（4）有(yǒu)效期內(n₩÷‍>èi)被用(yòng)工(gōng)單位辭退的(de)。5. 聘→♥用(yòng)期間(jiān)，協管員(yαα®πuán)薪酬待遇按照(zhào)有(yǒu)關規定執行(xíng)。八、其他('Ω>tā)事(shì)項（1）本次招聘由區(qū)組織部委托彙人✘↓←₹聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司舉行(xíng)，/是(shì$")本次招聘工(gōng)作(zuò)指定網站(zhàn)，招聘過程的(de)↓↔₩有(yǒu)關信息均通(tōng)過網站(zhàn)發布，請(qǐng)注意查↔→≤✘詢。其他(tā)網站(zhàn)以本次招聘名義發布的(de)任何信息與區→↕←(qū)組織部無關。（2）本次招聘工(gōng)作$✘(zuò)不(bù)舉辦也(yě)不(bù)委托任何機(jī)構和(hé)個(→♥¥gè)人(rén)舉辦針對(duì)此次招聘考試的(de)輔導培訓班。社會(hπ↕↓uì)上(shàng)出現(xiàn)的(de)任何以協管員(yuán)‌★招聘考試命題組、專門(mén)培訓機(jī)"<α構等名義舉辦的(de)輔導班、輔導網站(zhàn)或發行(xíng)的(σ÷de)出版物(wù)等，均與區(qū)組織部無關。（β 3）對(duì)考試違紀違規行(xíng)為(wè&™↑φi)的(de)認定和(hé)處理(lǐ)，參照(zhào÷♠)《事(shì)業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行(xín₽÷g)為(wèi)處理(lǐ)規定》(人(r♣ββ≥én)社部令第35号)等文(wén)件(jiàn)執行(xíng)¥∞ 。（4）招聘咨詢。咨詢時(shí)間(jiān)：上(shσ§<àng)午9：00—11：30，下(xià)午14→π φ：00—17：00，雙休日(rì)、節假日(rì)除外(wài)。¶€✔咨詢電(diàn)話(huà)：88788993（5）本簡章(zhāng₩₹α‌)由彙人聚德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司負責σ≈→×解釋。 附件(jiàn)：1.&nbπ↑×sp;《江蘇常州經濟開(kāi)發區(qū)2023年(nián)上(sh¥→àng)半年(nián)公開(kāi)招聘協管員(yuán)崗位簡介表》彙人聚↓Ωα德（北京）人力資源有限公司昌平咨詢分公司 2023年( $nián)3月(yuè)8日(rì)